半年度会议工作总结7篇

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在圆满完成各项工作任务后,大家是时候拿起笔写一份工作总结了,工作总结是需要认真对待的,这是领导认识我们的好机会,吾优心得网小编今天就为您带来了半年度会议工作总结7篇,相信一定会对你有所帮助。

半年度会议工作总结7篇

半年度会议工作总结篇1

x年12月31日下午14时,公司在会议室召开x年度工作总结大会,班组长以上管理人员及所有机关人员参加了会议。会议由常务副总许胜凡主持,李总列席了会议。现将会议纪要如下:

会议主要分为两个部分,一是听取各部门及班组关于全年的工作总结和明年工作计划的汇报,二是听取常务副总许胜凡关于公司全年工作的总结和明年工作展望的报告。

我公司“20kt/a硫酸和8.2kt/a氧化铁项目”,从单机到连动,从点火到投料出产品,中间几经波折,克服了设备上和工艺上的重重困难,在保证安全生产的前提下,最终完成产硫酸13857.5吨(其中亚铁产酸2061吨)、铁精粉8663.2吨。全年消耗原料硫铁矿、七水亚铁及一水亚铁分别为9840.62吨、4014吨、988.4吨。投产累计运行约10个月,实际产能达到设计产能2万吨的84.2%,达到了该行业第一年实现设计产能80%的条件。许总和邓总表示该项目已经成功,同时认为该项目的经济增长点在硫酸亚铁。

会议在总结成绩、查找不足、求真务实的氛围中进行。会议回顾了整个一年中面对的内部、外部经济环境等压力和困难下取得的成绩,同时,还找出了过去工作中存在的以下一些不足:

1、执行力不足,效果落实不到实处;2、人员培训和安全培训效果不佳;

3、制度的贯彻执行上未实施数据目标化管理;

4、制度执行的监管不严,无数据指标、无检查依据、无相应的制度管理执行考核机制;

5、基层干部组织、培训、计划性、执行力不强,没有有效的实施检查机制;

6、行业产品的了解不足,管理团队的建立存于表面,没有绩效力量;

7、责任划分不明确,管理团队的带领没有起到积极作用;8、管理人员未有效发挥生产现场组织、指挥、安排、管理的能力,应急机制能力不足;

9、财务方面,日常成本费用支出比较随意,公司对员工工作没有明确严格具体科学的要求;

10、企业文化建设缺失,员工集体荣誉感不强;会议还提出了以下一些意见和建议:

1、对安全生产有贡献的人员(入职在一年以上的员工)进行年终表彰;

2、一层层签订x年安全生产责任书,将目标和责任细分到每一个人头上,落实安全生产责任制;

3、建立安全风险抵押金制度,施行企业与员工风险共担;4、硫酸亚铁是本项目的生命,也是效益所在,因此一水硫酸亚铁项目必须开起来;

5、原料好坏对生产至关重要,一定要把好原料关;

6、人各有所长,要充分挖掘职工的长处,同时要加强职工培训,提高职工素质。会上,总经理王成林发表了重要讲话,王总指出前途是光明的,道路是曲折的,我们的目标是一定可实现的。会议最后,王总作出如下指示:

1、x年工作的重中之重是二期的设计、科研、办证等等工作的跟进;

2、各部门要根据自己部门情况作出明年的工作计划;3、加强与提高技术的研发,x年从组织上来保障;4、建立完善公司培训制度,让公司文化深入人心,把培训形成一种习惯。

5、稳定公司干部、骨干、积极份子,积极解决每个员工的困难,逐步提高员工的收入,建立健全工资管理体系;

6、提倡民主,广开言路,群策群力,共创辉煌。

半年度会议工作总结篇2

为做好xx年基层工会年终考核工作,客观评价基层工会一年来的工作成绩和经验,为明年工会工作上新台阶打好基础。现将具体要求通知如下:

一.基层工会要认真梳理一年来工会工作的成绩和经验,写出总结,由主席在全体会员大会上作总结发言,如实向会员说明本工会年度经费使用及结余情况。

二.根据学校年终总结考核精神,经校工会研究决定,xx年工会先进比例为全年会员总数的15%;先进集体比例按工会总数的40%。

三.工会积极分子和先进工会工作者的评选要严格按评选条件(见附件1)和指标(见附件2),由基层工会委员会实名推荐报单位党组织审批并予以公示。指标不能突破。

四.申报先进集体的基层工会按照校工会“xx年考核内容”逐项总结,校工会将择日召开年终考核专题会议听取汇报并组织相关人员予以赋分

五.申报先进的基层工会总结不少于3000字,其他工会不少于xx字。汇报会后各基层工会将总结交到校工会,不交总结的单位,先进个人名额自动放弃。

六.先进基层工会的产生由听取汇报、实地调研两部分内容组成。校工会根据各工会的得分情况决定xx年先进基层工会名单。具体时间和方法另行通知。

七.此项工作在xx年12月底前结束。

附件1:先进基层工会、优秀工会工作者、工会积极分子评选条件

附件2:优秀工会工作者、工会积极分子名额分配表

特此通知。

半年度会议工作总结篇3

同志们:

现在开会。这次城市绿化动员大会,既是新春佳节之后按照惯例召开的第一个会议,也是一个收心会议。会议的主要议题是,总结回顾去年的城市绿化成绩,安排今年的城市绿化工作,动员全市人民积极行动起来,迅速掀起春季城市绿化高潮,从而进一步改善我们的城市环境,提高城市的品位和形象,为创建国家园林城市做出更大的贡献。今天的会议议程主要有三项,第一项请××同志作动员讲话;第二项作表态发言;第三项请××市长讲话。

现在进行第一项,请××同志作动员讲话。

下面进行第二项,表态发言,首先请××发言,××作准备。

下面请××发言。

下面进行第三项,请×市长讲话。大家欢迎。

同志们,刚才××同志对去年我市的绿化工作作了简要总结,对今年的绿化工作作了具体安排部署,××分别作了发言,介绍了他们搞好绿化工作的经验,他们的作法值得我们各个县市区、包括市直有关部门学习借鉴。×市长也作了一个很好的讲话,对进一步做好全市的城市绿化工作提出了明确要求,希望大家结合各自实际和分配的任务,认真抓好落实。下面,根据节后的工作,我再提几点要求:

第一,要认真贯彻好今天的会议精神,切实搞好城市的绿化工作。城市绿化工作的重要意义,刚才××同志和×市长都谈的非常清楚了。城市绿化工作,是市委、市政府的一项重要工作,也是我市四创工作的重要组成部分。市委、市政府多年坚持春节后上班第一天召开城市绿化工作动员会议,就表明了我们对这项工作的认识和重视。希望大家进一步提高认识,切实加强领导,按照今天会议的统一部署,认真组织好春季绿化工作。在绿化过程中,要特别做好以下五个结合:一是专业队伍绿化与社会各界积极参与相结合。二是抓重点、出精品与整个城市的整体绿化相结合。专业队伍要抓精品抓重点,市直各个部门、各有关单位要在整体绿化上下功夫,做出自己的贡献。三是政府的投资与人民群众的广泛参与、义务植树相结合。四是加大绿化投资建设与严格的管理相结合。市政府每年都要投入大量的城市绿化经费,绿化之后,加强管理、保证绿化效果是一项很重要的内容。因此,专业队伍要加强管理,社会各界广大人民群众也要积极保护,爱护好我们的绿色家园。这二者要很好的结合。五是原则要求、严格的责任制与考核相结合。我们提出绿化工作的原则要求和严格的责任制,一定要和严格的考核统一起来,以严格的考核来检验绿化的成果。这是我讲的第一个问题。

第二,就是要收心,集中精力抓好工作。我们经常讲“一年之计在于春”,但实际上从去年农历腊月二十三之后,大家都忙着过节了,节后按照习惯,到正月十五才算正式过完年,这前后将近一个月的时间,很多人的精力都没有完全放在工作上。过春节是个传统习惯,只要没有影响到正常工作,本来也无可厚非。但是,在高高兴兴过节的同时,同志们一定要明白,今年是十一五规划的第一年,改革、发展、稳定的任务很重,做好今年的工作,对我市今后很长一个时期的发展,都具有十分重要的意义。因此,希望大家能够迅速地收心,尽快从过节的氛围中调整出来,集中精力抓好各项工作。明、后天,市政协、人大会议就要陆续报到召开。当前,我们一定要首先集中精力把“两会”开好。今天参加会议的都是各单位的主要负责同志,这次会议之后,对本单位的工作,尤其是农历正月十五之前的工作都要进行认真具体的安排部署。尤其是两会期间,各单位主持工作的同志,更要把工作安排好、安排排细、安排实。市直机关工委和新闻宣传部门,在这一段时间内,要注意监督检查各个单位坚守工作岗位的情况、工作开展的情况,好的要进行表扬,差的要进行公开曝光。总之一句话,希望大家把心迅速收回来,按照市委八届十一次全会精神的要求,“关注今日”,能今天干好的工作就今天干好。要从“今天”开始,切实紧张起来,做好招商引资、项目建设等各项工作。昨天已经立春,马上就要进入春季了,春暖花开,温度会上升很快,我们的很多基础设施建设工作,尤其要紧紧抓住这个时间,能开工的尽快开工,已经开工的要加快进度。

半年度会议工作总结篇4

一年不过转瞬,在忙碌的时候,就算把这十二个月乘以二,也还是不够用的。但是幸运的是,在我们全体同事的努力下,我们通过互相的配合和拼搏,发挥出了百分之两百以上的效率,在过去的一年里,顺利的完成了工作目标!

这是值得庆贺的,是值得高兴的。但是在这样的效率之下,一些小细节的事情就变得难以掌控了。在对上一年工作的总结之后,我也发现了自己在过去的工作中有许多的不足和问题存在。为此,为了改正这些问题,为了提升自己的效率和质量,我作为xxx公司的财务会计,对自己在20xx年做出计划如下:

一、理清思路,提升效率

随着公司业务的增加,我们会计的工作也渐渐的开始繁重了起来,为了更好的解决自己的问题,我必须更有效率的面对自己的工作,更有效率的利用好上班的时间。为此,在工作中搞清楚自己的工作目标是很有必要的。

在下一年的工作中,我首先要在思想上改正自己,要认真的吸收会议中领导的讲话,根据公司的发展,不断的更新自己。并且,面对自己的工作,我更要对自己的责任心,以及对工作的热情金星进一步的提升,在工作中加大自己的动力,这样才能更好的面对工作的压力。

其次,面对自己的工作,我也要时刻分清主次,优先完成重要的工作,科学的,有计划的而完成自己的工作,达到提升效率的成果。

二、提升工作能力,严守工作质量

对我个人而言,在工作中其实还有很多的问题。看着同事们精确而迅速的工作,我明白,自己必须要努力的提升自己。但是,作为会计,我必须保证自己的计算的精准性!即使完成了工作,不准确的数据,只能带来麻烦而已!所以在下一年的工作中,在努力提升自己的同时,我也要时刻的反省自己,严守工作的质量问题。

三、加强管理,做好日常计划

在这一年的工作中,我要在工作中加强自我的管理能力,在工作中努力的提升自己。在总结中发现的错误,我要在自我的管理中改正过来,并且严格的要求自己,防止再次出现同样的错误!

20xx年的工作即将开始了,我们作为员工,能做的只能是管理好自己,努力的做好自己的工作,和大家一起努力的推动公司的发展!20xx年,我会继续努力!

半年度会议工作总结篇5

x年2月13日下午4时,__集团全体职工在会议室召开了x年度工作总结大会,会上董事长作了重要讲话,现将会议内容整理如下:

一、x年的形势

x年是我们无奈、被动的一年,也是自公司创建以来,最为艰难的一年。虽然公司上下做了大量的工作,但是却收益小,效益差。主要有几方面因素,客观上房地产严厉的调控政策及市政府提出建设“大社区”、“城市综合体等”,导致部分项目规划延误,安置房无法按时建设,拆迁户集体上访,我们错过了最佳开盘时间,使全年工作陷入被动。主观方面:我们对矛盾的认识不足,缺乏敏锐的洞察力及对事态发展的预见性,未能及早阻止拆迁户上访。针对上述问题,我们未能采取有效措施,拿出有效的方案,及时解决问题,反而使问题进一步恶化,严重影响了公司发展。以后工作中,各部门只有紧抓落实,提高决策水平,才能很好的完成工作。因为本职工作是基础,落实才是保障。二、x年的工作(一)科学地研究形势

x年房地产公司形势严峻,任务艰巨。我们要用联系的观点看问题,因为房地产是整个集团的核心,决定其它子公司的命运,房地产公司发展的好坏,直接决定着其它公司是否有充足的资金去谋求发展。做大小事情必须多想办法,从各个角度找突破,争取最快解决问题。(二)抓准工作重点

今年房地产公司主要有两个重点:一是想方设法搞好销售,争取上半年销售额达到2亿,下半年销售额达到5亿。销售人员内部要齐心协力,克服困难,增强工作的责任感、使命感。集团上下要全力配合销售,人人找关系,挖客户,确保每位员工销售1套房屋,尽快盘活资金,减少银行贷款,降低利息支出,增加公司收入。

二是回迁安置房建设务必按时完成。拆迁部门要尽快解决剩余4户房屋的拆迁,尽快清理影响开工的一切不利因素,确保安置房建设顺利进行,避免再次出现集体上访事件。

半年度会议工作总结篇6

尊敬的各位领导、各位同事:

大家上午好。喜悦伴着汗水,成功伴着艰辛,遗憾激励奋斗,不知不觉间,我们已经一起走过了1年。20__已如约而至,我们满怀期待。在这个辞旧迎新的日子里,我们在这里欢聚一堂,召开“鲜清事业部年终总结大会”,主要目的是一起回顾过去一年取得的成绩,以及我们工作中发现的问题,并借此机会总结经验、积累教训,为我们在新的一年里顺利展开工作打好基础。

年年岁岁花相似,岁岁年年人不同。回顾20__年,我们公司从3月份在武汉成立到现如今的规模及良好的发展势头,从初步打开市场到完全占据武汉大大小小近两千家药店,除此之外,我们还开发了黄陂、蔡甸、新洲、江夏、阳逻、汉南等周边地区。这些足以证明我们公司在短短一年里便取得了令人鼓舞的成绩。回眸我们的每一个成就,都凝聚着公司领导班子的辛劳和心血,洋溢着我们全体员工的不懈努力和辛勤汗水。在此,让我们向全体员工说一声“大家辛苦了!”

一、大会进行第一项:请吴迪吴总致开幕词。

好的,谢谢吴总。没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首20__年,

一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。

我想刚才吴总的金玉良言,大家都如沐春风。再次谢谢吴总!

接下来我们有请胡小芳作20__年的简述

二、大会进行第二项:胡小芳作简述20__年规划

三、大会进行第三项:雷彦龙作商务代表简述20__年规划千淘万漉虽辛苦,吹尽狂沙始到金。公司的营销伙伴不断超越自我,实现自我,用辛勤和汗水浇注出了今天骄人的成绩。我们把掌声送给雷彦龙!

四、大会进行第四项:赵洪亮作武汉市终端业务简述20__年规划赵主管在工作上兢兢业业、勤勤恳恳,踏实肯干是他的写照,的的确确是我们的楷模。我们把掌声送给我们脚踏实地的赵哥。

五、大会进行第五项:吴迪作简述20__年规划

谢谢吴总,您的报告令我们在座的每个人都心潮澎拜、斗志昂扬。正所谓“风劲潮涌,自当扬帆破浪;任重道远,更需策马扬鞭”我坚信在吴总的正确领导下我们定会同心同德、奋进拼搏、为我们鲜清的明天再创辉煌!

公司的发展离不开员工的努力,更需要优秀的人才,接下来我们将进行的是:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话

六、大会进行第六项:优秀员工表彰仪式及优秀员工讲话(尚宜俊、胡小芳、赵洪亮)

1、请吴总宣布优秀员工名单

2、对优秀员工进行表彰,请刘总、黄姐、吴总为三位优秀员工颁奖

3、请优秀员工发表感言。尚宜俊发??

我想尚宜俊的发言也代表了全体受奖人员的心声,成绩只代表过去,面对崭新的一年,希望在不同工作岗位的优秀员工能够不骄不躁在工作中真正地起到模范带头作用。胡小芳发??

这些在办公室奋斗的同事,也是我们学习的榜样,除了应有的能力之外,她们不仅工作努力认真,而且更需要耐心和细心。当然能评为优秀员工则更需要一颗上进心。只要大家努力我相信明年会有更多的人站在这里的。赵洪亮发??

赵主管的优秀大家都是有目共睹的,我在此就不多说了。

接下来有请总部黄姐发表讲话

七、大会进行第七项:总部领导黄姐讲话

八、大会进行第八项:总部领导刘总讲话刘总的讲话同样让我们受益匪浅,让我们对新的一年充满信心、充满期待。好吧,就让我们在新的一年里张开腾飞的翅膀,向着更高的目标飞翔让我们携手并肩,志存高远,实现新跨越,再创新辉煌。

九、大会进行第九项:吴迪致闭幕词十、大会进行第十项:合影留念

没有播种,何来收获,没有辛苦,何来进步。回首20__年,一路走来,我们风雨兼程,披荆斩棘、用汗水和泪水换来了今天的成长,我们在进步,其中最应要感谢的,是我们的项目经理吴总的关怀和帮助。是英明领导,让我们有了发展的正确方向,给予我们前进的动力。811的发展一直受到刘总的高度关注,在今天这个欢欣鼓舞的日子里,刘总的莅临是对我们11年成绩的肯定,再次感谢刘总的到来。

半年度会议工作总结篇7

会议内容

一、安全检查科传达学习关于印发《煤业集团有限责任公司生产技术管理量化考核及评分方法(试行)》的通知(煤业发〔20__〕152号)、关于认真吸取事故教训加强安全生产工作的通知(安函〔20__〕9号 )、转发国务院安委会办公室关于近期接连发生安全问题紧急通报的通知、国务院安委会办公室关于近期接连发生安全问题的紧急通报(安委办明电〔20__〕7号 )、煤业集团有限责任公司关于进一步加强煤矿全面安全体检自查自纠工作的通知(安监函〔20__〕25号 )、关于进一步加强煤矿井田范围内地面巡查工作的通知(煤炭函〔20__〕13号)和煤业集团有限责任公司关于加强矿用危险化学品治理的通知(安监函〔20__〕26号 ),通报上周安全情况、“三违”查处情况、职工安全动态档案检查情况,并对下周安全管理重点工作进行安排。

二、调度室通报有关会议安排工作落实情况和上周重点任务和生产指标完成情况及上周科队级管理人员下井情况,并对下周重点工作任务进行安排。

三、机电动力科通报有关会议安排工作落实情况和上周机电运输重点工作完成情况,并对下周机电运输重点工作和机电运输系统“体检”查出问题整改工作进行安排。

四、生产技术科通报有关会议安排工作落实情况及上周完成的生产技术工作重点,并对下周生产技术重点工作进行安排。

五、参加会议的矿领导对重点工作作出具体安排部署

一是3503回风巷绞车房施工结束,零星工程较多,要求综掘一队统筹安排,避免窝工。二是切眼施工条件差,要求队上做好敲帮问顶,提高光爆成型效果。三是加强两道机电设备管理。四是针对3503两道后巷单岗作业,要求作业人员严禁跨越皮带,要求综掘一队和通灭队加强管理。

一是3502综采工作面一通三防,尤其是防灭火工作要引起相关工作人员的重视,瓦检工作必须要严细,工作面上下隅角必须放实,并喷洒阻化剂,停产检修前生产技术科要对工作面进行验收。二是针对3503皮带巷报废巷道存放的掘进机,要求解体掘进机前,先制定恢复通风措施,由机电动力科负责安排解体掘进机,并及时升井,此段巷道也要尽快做密闭。三是调度室信息化队要加强业务管理,业务工作由调度室副科长管理,生产技术科将安全监测监控工作纳入检查范畴,必要时可以处罚。同时,本次体检工作要落实到每一名技术员。

一是目前,安全体检工作比生产任务还要重要,各科室、基层队要切实重视,狠抓落实,相关部室要完善机电、生产等方面资料和图纸及检测检验报告,各队分管范围内也要进行详细对照检查,科室要做好指导工作。二是掘进方面,目前3503回风巷绞车房已经到位,要求延伸无极绳绞车,部门要统筹安排,掘进机升井工作要在停产检修的四天时间内完成。三是对照砚北煤矿检查出的问题,要求皮带队对各条皮带每项保护进行实验,运输队完善一坡三挡设施,其它各队要认真对照,抓紧整改。

各单位认真落实会议安排的各项工作,并对具体工作作出安排:一是各单位要重视砚北煤矿查出问题,认真对照进行整改落实。二是安全检查科抓好查出问题的闭环销号管理工作。三是针对持证上岗,各单位、各队要做好管理人员持证情况排查。同时各单位做好井下个别盲区的检查巡查(主井和北边下石门、1190大巷、1150大巷、风井等区域),本次检查出现问题要追查责任,各科室科长、工程技术人员和基层队队长、支部书记、技术队长和技术员要重视体检工作。四是零星工程作业,要加强管理。五是3503回风巷单级泵排水处要安设一部电话,同时,在施工过程中茬面要提前打泄水钻孔。并总结了会议。现就会议内容纪要如下,要求各单位严格遵照执行。

六、各单位重点工作安排

(一)综采队:一是强化3502综采工作面回采期间各项安全管理工作,严格落实安全技术措施和顶板管理、防灭火等安全技术措施,强化工作面周期来压期间安全管理,严防片帮煤和架前抽槽及支架间出现漏顶现象,工作面上下隅角必须要放实。二是加强3502综采工作面技术管理,确保设备搭接合理,做好工作面割煤、支架和输送机调平调直等重点环节管理。三是高度重视工作面设备检修,检修期间要组织精干力量,对工作面所有设备逐一进行安全“体检”,确保工作面设备检修质量。(二)综掘一队:一是做好3503切眼施工期间各项安全管理工作,要求队上认真组织职工学习切眼施工《作业规程》,并严格按照作业规程和安全技术措施要求抓好劳动力组织、工程质量管理。要求队上切实提高思想认识,强化和狠抓生产安全管理。施工过程中严格执行敲帮问顶制度和“一炮三检”及三人连锁放炮制度。二是进一步强化现场机电设备管理,队上要根据当前机电设备管理工作实际,要采取切实措施和方法抓好机电设备管理,并要强化各条胶带输送机管理。同时,切实加强现场刮板输送机和3503两道无极绳绞车运行期间的安全管理工作,确保安全运行。(三)综掘二队:继续抓好1100中央水泵房通路施工期间的安全管理,严格按照作业规程要求施工,严格按照施工工序和流程作业,确保施工工程质量。队上要切实抓好生产现场安全管理,切实抓好作业现场作业人员安全管理,严禁作业现场出现赶急图快和盲目蛮干,并在施工过程中认真做好“一炮三检”和三人连锁放炮制度的落实,并进一步强化敲帮问顶制度在现场施工全过程的切实执行。同时,要进一步加强耙斗装岩机安全管理工作,对上要按照操作规程要求及规定,及时完善安全设施,切实加强耙斗装岩机运行期间的安全管理。(四)皮带队:强化各条皮带运行期间的安全管理工作,教育职工按章作业,进一步做好岗位工种及作业人员安全教育及管理。同时,强化机电设备预防性检修和强制性检修维护工作,及时排查设备故障,认真排查各条皮带保护,严格按照《规程》要求做好整改工作。(五)运输队:一是抓好轨道提升运输期间的各项安全管理工作,严格执行“行车不行人行人不行车”制度。二是继续加强排矸山提升运输期间安全管理工作,做好机电设备、轨道及提升设备安全检查和管理,重点及时完善整修轨道道岔,确保轨道运输系统运行安全。三是继续抓好1100大巷轨道整修工作。(六)通灭队:一是切实抓好“一通三防”安全管理工作,重点加强3502工作面工作面和上下隅角气体检测,要求检测数据可靠准确,并强化1150等沿线瓦检工作,严禁单岗作业。二是抓好通风设施管理。三是严格对照砚北煤矿查出问题,做好井下通防设施整改落实工作。(七)选运队:一是抓好洗煤厂和选煤楼设备运行期间安全管理,要求选运队高度重视洗选过程安全管理,强化设备日常检修,强化现场安全管理和职工安全教育工作。二是加强劳动力组织,切实抓好生产过程中的带班管理。(八)机电队:一是重点抓好地面机房、车间及井下变电所、三采区绞车运行期间安全管理,重点做好副井和三采区绞车钢丝绳维护工作,强化职工安全教育,严格持证上岗和岗位应知应会知识教育培训。二是切实做好主井筒下放电缆期间安全管理工作,要求施工前组织工作人员认真学习安全技术措施,作业过程中严格执行安全技术措施规定及要求,并切实做好现场带班工作。(九)服务队:一是切实抓好地面零星作业过程中人员的安全管理,教育职工做到自主保安,尤其要加强矿区沿线施工公路道沿期间安全管理,现场必须要有带班人员。二是进一步加强矿区公路沿线清扫环境卫生人员的安全管理。三是继续强化环卫治理,重点加强地面及公路沿线卫生清扫、洒水降尘工作。(十)人力资源科:各基层队要高度重视每月一考工作,各队要按照人力资源科培训中心要求,组织排队进行考试,队上值班队长、技术队长和技术员积极配合。(十一)工会:人力资源科、党建工作部、安全检查科、企业管理科、工会等部门对各单位“两赛两创”工作开展情况进行了检查,各单位不同程度存在问题,要求各单位认真学习内网下发的相关文件,严格执行文件规定。

七、其它重点工作安排

(一)强化上级文件精神的落实。矿属各单位认真学习贯彻落实国务院安委会办公室关于近期接连发生安全问题的紧急通报及上级部门下发的有关安全生产工作方面文件精神,进一步牢固树立安全第一意识和红线意识,切实将安全生产这根弦绷的紧而又紧,时刻警醒、认识当前安全形势的严峻性。尤其是各级管理人员要切实强化规矩意识和纪律意识,提高思想认识,转变工作作风,严格执行落实好上级文件精神要求,各级管理人员要切实履职尽责,真抓实干落实好各项安全管理规定。

(二)强化现场安全管理,强化作业现场安全管控。一是各单位认真贯彻落实煤业集团有限责任公司关于进一步加强煤矿全面安全体检自查自纠工作的通知,严格对照砚北煤矿查出问题(隐患),进一步做好矿内自我安全体检工作。二是继续狠反违章指挥和违章作业行为,各单位及主管部门必须要以更为强硬的措施,对各类违章行为以从严从重从快坚决予以处理。。

(三)强化机电运输安全管理工作。一是各有关单位要切实抓好生产组织、供用电、机电运输、设备检修等工作。严格落实机电运输操作、检修和检修工作票等管理制度、标准和措施。重点要抓好工作面设备、无极绳绞车、绞车制动系统胶带输送机、提升钢丝绳、保险绳等各种提升运输设备、设施以及煤流系统安全保护装置安全运行检查维护和专业管理。二是抓好平巷人车和斜巷人车管理,要求认真严格做好人车手动落闸试验,确保设备完好,设施齐全,保护可靠,运行安全。三是抓好供用电管理工作,严格执行停送电工作票制度,规范监控监测电缆和五小电器整改落实,认真排查供电线路,确保供用电安全。四是各单位要根据机电动力科下发的机电运输系统安全“体检”问题(隐患),认真做好问题(隐患)的整改落实工作,主管部门做好监督落实。五是要求主管科室进一步严格规范地面和井下电气焊等动火作业安全管理,各基层队要引起高度重视,现场电气焊动火作业要严格按照安全技术措施规定流程和规范作业。

(四)各单位进一步强化职工管理和安全基础管理及警示教育等工作。一是要认真做好职工思想教育工作,强化班前会和学习会的召开,尤其要做好班前会召开前重点工作和零星工作作业流程和细节安排工作,严格不安全人的排查。二是各基层队切实加强新工人安全培训教育工作,基层队安全教育培训工作要把好“入门关”,认真组织学习《煤矿职工安全手册》和安全知识,此项工作不得走过场。同时,队上必须为新工人选配认真负责、有责任心的师父。三是要进一步强化零星工程和零星作业施工措施学习贯彻,严格零星工程作业票管理,尤其是月底停产检修工作期间,主管部门和施工队必须严格执行零星工程管理制度规定,要求措施必须到位,学习必须到位。四是各单位要加强“安康杯”安全知识培训工作,并以认真负责地态度配合相关部门认真做好“安康杯”全员考试工作。五是各单位继续切实强化事故案例警示教育工作,尤其是队上要引起高度重视,在班前会和学习会上认真组织职工观看事故案例警示教育片,认真做好各项记录,切实以各类事故案例为教训,提升职工安全意识。

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