工作总结可以帮助我们更好地调整和改进工作方法，认真写好工作总结我们能够更好地发现自己在工作中的不足并努力弥补，提高自己的工作能力，下面是吾优心得网小编为您分享的2024党群工作总结8篇，感谢您的参阅。
2024党群工作总结篇1
一、建设情况
（一）组织机构建设情况。按照乡镇机构改革要求，金河镇党群服务中心于20xx年12月份挂牌成立，坐落于金河镇政府东侧，面积660平方米，并将东光社区进行整合，实现了“资源整合、务实管用、共建共享”的目的。我镇党群服务中心配备主任、副主任，主任由镇党委书记兼任，窗口配备8名工作人员。党群服务中心严格按照市委要求的标准建有固定的办公场所，配置了电话、电脑、桌椅、档案柜等必备的办公设备。
（二）功能设置情况。我镇的党群服中心能紧紧围绕群众关心的热点、难点问题，合理设置服务窗口，突出便民服务、代办服务等功能。中心建设了“一心、两站（所）、六室”，一个中心即：便民服务中心，设有六个窗口：即党员服务、民政服务、卫生计生、社会保障、就业服务、退役军人；两个站（所）：退役军人服务站、新时代文明实践所；六个办公室：党员服务室、党务咨询室、党员活动室、多媒体会议室、图书阅览室、司法调解室，打造了集党务、政务以及社会化服务为一体的综合性服务平台。
二、服务情况
（一）实行集中办公。党群服务中心设立了独立的便民服务大厅，将与群众生产、生活息息相关的服务项目纳入中心办理，并抽调工作人员，变分散办公为集中办公，使群众进一道门办完所要办的事。集中办理的事项主要涉及社保医保、就业服务、民政、退役军人等部门。20xx年1—3季度，共计办理低保、社会救助、医保、社保、慰问退役军人10人，发放抗美援朝纪念章12枚。
（二）实施阳光操作。在为群众办事和服务的.过程中，党群服务中心坚持方便群众办事与严格依法行政相结合，对便民服务的内容、程序和标准等实行上墙公布，做到服务内容、办事程序、收费标准等公开，使到中心办事的群众一看就明了、一看就放心。如：党群服务中心的墙上粘贴有办事指南、办事流程等相关制度。
（三）明确服务规范。党群服务中心制定了服务守则，坚持以办事方便不方便、公正不公正、群众满意不满意为工作标准，要求工作人员热情接待、耐心解释。制定了首问负责制度、ab岗工作制、办理登记制度等，要求中心工作人员从受理到办结提供规范服务，对受理的每一件事情、办理的每一个证件，都要详细登记备查。
三、存在的主要问题
（一）人员亟需补充。党群服务中心涉及工作内容多、业务繁杂，核定事业编制9名，目前实有4人，还有5个空缺，亟需招录人员充实到工作队伍中。
（二）协调联动还有不足。由于党群服务中心是新成立的单位，各项工作还在按部就班地开展，在一体化办公、联动融合发展上还有待提高。
（三）服务能力有待进一步加强。党群服务中心服务项目多，涉及面广，而工作人员自身素质、工作能力参差不齐，在为民服务上还需提升。
（四）政务外网暂未接入。由于政务外网线路未实施安装，政务外网还未接入。
四、下一步工作安排建立党群服务中心体现了当前政府职能和行政服务改革的方向，在很大程度上也确实为群众提供了便利。
群众对党群服务中心有一定的现实需要，党群服务中心也有必要、有能力为群众提供一些便利服务。但还有许多方面有待进一步探索和完善，要不断拓展服务内容，改善服务方式，把虚事做实，把实事做好。
（一）加强组织建设，完善运行机制。党群服务中心是市、镇、社区三级服务体系的重要组成部分，最直接地担负着为基层服务、为群众服务、为经济建设服务的重任。要从“以人民为中心”重要思想的高度，切实加强对党群服务中心的组织建设。一要加强领导，要把这项工作纳入各级政府的议事日程，及时协调处理工作中的矛盾。二要配备好工作人员。要选派思想素质高、业务水平好、作风正派、责任心强的同志担任党群服务中心专（兼）职工作人员，并明确职责、授权到位。三要完善机制。要建立完善好各项规章制度，使中心工作有序进行。
（二）改进服务方式，提高服务水平。进一步加强市区与乡（镇）党群服务中心的互动，提高办事效率，提高服务水平。要定期组织工作人员入户，广泛听取群众对党群服务中心的意见和建议，创新服务手段，如预约服务、电话服务等，及时为群众排忧解难，不断提高党群服务中心的办事效率和服务质量。对在党群服务中心职权范围内的事情，只要符合条件，都要给予直接办理；对于那些在乡镇不能直接办理的事项可实施“帮你办”，由工作人员负责提供全程代理服务；对那些政策性、法律性较强，一时无法解决或不能给予明确答复的事项，党群服务中心要提供受理服务并负责帮助联系、协调。要积极探索网上审批途径，可以通过市政府网上审批的事项进行网上办理，如涉及社保、民政等部门事项，建议统一通过网上办理。
（三）梳理和优化办事流程，提高服务效率。按照政务服务标准化、规范化要求，完善工作机制，进一步简化办事程序、优化政务服务办理流程，合并办理环节、压缩办理时限，大幅提升服务效能。同时，有计划的加强工作人员的业务培训，为全镇广大人民群众提供更加优质便捷高效的服务。
2024党群工作总结篇2
一、提高思想认识，增强责任感和紧迫感
基层党支部作为党的基层组织，处在改革发展、生产经营建设的第一线，直接担负着团结带领党员和职工群众完成改革创新发展和生产经营建设任务的重要责任和使命。当前，企业改革发展正处在关键时期，面临着前所未有的压力与挑战。在新的形势下，进一步加强和改进基层党支部建设是巩固党的执政基础，保持党的先进性的要求，是全面落实科学发展观，是促进企业创新创业的重要保证。
目前，企业共有基层党支部1588个，分布在生产经营、基本建设、科研设计、生活服务、合资联营等不同的行业和领域。从总体上看，企业基层党支部在改革发展稳定和生产经营建设的各项任务中，较好地发挥了战斗堡垒作用。但也存在着与新的形势任务要求不相适应的问题，主要表现是：一些同志在思想认识上存在着重经营生产，轻支部工作的现象；一些党支部活动与经济工作融合得不紧密，工作“两张皮”，对支部工作遇到的新情况、新问题、新矛盾不能积极创新、探索和改进；一些支部工作缺乏活力，日常活动缺乏吸引力，工作处在一般化状态；党支部书记队伍素质有待提高，一些专职的党支部书记缺少生产经营知识，一些兼职党支部书记欠缺党务知识，还有些党支部书记工作不够安心，影响到支部书记队伍的稳定；一些单位的党委对支部建设工作重视不够，缺乏有效的指导，以致一些支部工作无特色，缺乏凝聚力和号召力。这些问题的存在，在很大程度上制约着党支部作用的发挥。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，各级党组织要从巩固党的执政基础，保持党的先进性，确保完成企业改革发展、搬迁调整任务的高度，充分认识加强和改进基层党支部建设的重大意义，采取有效措施，建立长效机制，在全面推进企业创新创业中不断增强创造力、凝聚力和战斗力，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，团结带领广大职工为实现企业新的发展目标做出更大的贡献。
加强和改进基层党支部建设，要坚持以xx论和“三个代表”重要思想为指导，落实以人为本的科学发展观，按照北京市委创新基层党建工作的要求，着眼于服务工作大局，着眼于推动创新发展，从明确工作职责、改进工作方式、加强自身建设、改善工作条件等方面推进基层党支部工作创新，努力把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者，为推动企业改革发展提供有力的政治和组织保证。
二、明确当前基层党支部的职责任务，转变思想观念
企业基层党支部要紧紧围绕落实企业改革发展和战略性结构调整这个中心任务，充分发挥战斗堡垒作用和保证监督作用，切实履行好以下职责：
1、坚决执行党的路线、方针、政策，保证总公司党委各项决议指示的贯彻落实，把职工、党员思想统一到企业发展战略上来。
2、紧密结合党委中心工作开展活动，保证本单位改革和生产经营建设任务的完成。
3、充分维护好、实现好、发展好职工群众的根本利益，调动职工参与企业改革和搞好生产经营建设的积极性。
4、全面领导本单位思想政治工作，创建学习型支部，创新思想政治工作。
5、积极开发人才资源，创新培训途径，努力为党员、职工成才创造条件。
6、加强党支部自身建设，维护和保障党员权利，强化党员教育管理和服务，增强凝聚力，扩大影响力，提高战斗力。
7、领导和支持工会、共青团工作，密切党群、干群关系，服务职工群众，维护企业安全稳定。
各级党委和基层党支部在加强基层党支部建设中，要进一步转变观念，着重处理好以下几方面关系：
一是在党员权利义务的处理上，要克服重党员义务，轻党员权利的问题，确立党员权利与义务并重的观念，切实维护和保障党员权利，发扬党内xx努力实现党员对党内事务的广泛参与、有效管理和切实监督，增强党组织的凝聚力。
二是在党员管理与服务上，要克服对党员要求多、监督多、检查多，关心少、服务少的问题，重视党员的合理愿望和要求，确立上级党组织为下级党组织服务，党组织为党员服务，党组织和党员为群众服务的观念，切实解决党员的实际困难，调动党员的积极性。
三是在党员教育上，要处理好日常教育与集中教育的关系，克服和解决日常教育多、集中教育少的问题。在加强党员日常教育的同时强化党的基本理论、基本路线、基本知识的系统性教育，使党员牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，永葆党的先进性。
四是在党支部开展活动质和量上，要克服重形式，轻效果、重数量，轻质量、重开会传达文件，轻党员参与互动，党内生活不活跃的问题，使党的活动紧贴企业实际，与时俱进，寓教于乐，保证党支部的活动灵活多样，效果明显。
五是在党建工作与经济工作上，要努力克服单打一两张皮，就党建抓党建或用经济工作代替党建工作的问题，坚持做到围绕经济抓党建，抓好党建促经济，保证党支部各项工作与生产经营建设紧密结合，相互促进。
六是在党支部工作考核上，要克服重经济工作指标，轻党建工作指标，或重党建工作指标，轻经济工作指标的问题，做到党建工作与经济工作目标一起确定，任务一起布置，工作一起考核，奖惩一起兑现，把促进本单位改革发展和生产经营建设取得的成果，作为最终检验党支部工作成效的标准。
三、强化党支部工作目标化管理
在企业改革发展的新形势下，要进一步创新基层党支部建设目标化管理工作，在充分发挥党支部战斗堡垒作用的同时，全面、准确、科学地评价党支部的工作成效，进一步推动基层党支部工作走向规范化。各单位党委要在开展党支部达晋创活动的'基础上，突出党支部建设目标的先进性，措施的可操作性，实现成果的有效性。
1、细化、量化基层党支部的职责和任务，确定高标准的基层党支部工作目标。各单位党委要按照党组织先进性的高标准要求，对照基层党支部的职责和任务，结合本单位实际，每年组织对所属党支部总的工作目标以及经济工作目标、班子建设目标、党员队伍建设目标、职工队伍建设目标等进行分解、细化和量化，修订统一的、操作性强的年度工作具体目标，组织基层党支部按新的目标达标准、晋等级、创先进。
2、改进达晋创活动评定和考核办法。党支部全年达到的工作目标要纳入达晋创进行评定和考核。党支部每季度按考核标准的内容对照检查、自我考核后，由基层党委进行综合考核评分。季度考核结果作为年度党支部评定等级的依据。年末党支部进行自我考核评定后，由基层党委全面考核、评审、定级。对目标任务完成情况好，被评定为一级党支部的，基层党委要对党支部班子进行专项奖励，并提供一定数额的党支部活动经费；对达不到党支部工作目标，评定为无等级的党支部要予以调整和整顿。
3、实施和强化党支部目标化管理的基本要求。在实施和强化党支部目标化管理中，各级党委要抓好以下工作：一是目标制定要吸收党支部建设的成功经验，特别是先进性教育活动好的做法，突出党支部建设的自身特点，力求目标高、标准实、易操作，激励党支部努力实现这些目标；二是进一步明确基层党支部的具体考核标准，突出重点工作目标考核，做到奖惩严明，便于基层党支部开展工作；三是进一步规范党支部考核程序，便于上级党组织对党支部工作指导检查和综合评价；四是建立支部之间的争创机制，激励各党支部提升工作水平，比学赶超，争创一流，以利于调动基层党支部书记的工作积极性；五是要抓好样板，典型引路，保证此项工作的顺利进行。总公司党委组织部将在各单位抓典型、总结经验的基础上，全面规范基层党支部目标化管理工作。
四、强化夯实党支部建设工作载体
1、将创建六好班子活动延伸到基层党支部班子。企业基层党委创建六好班子活动受到基层党委重视并取得了明显效果。为强化基层党支部建设，自20xx年起六好创建活动要延伸至基层党支部。基层党支部创建六好班子活动由各单位党委具体组织实施。一是20xx年底前，各单位党委要在总结工作的基础上，制定党支部创建六好班子的标准，突出党支部班子建设的特点，做好动员部署。二是把六好考评标准纳入到党支部达晋创目标及考核标准中，与党支部达晋创活动一同讲评、一同评定、一同考核。三是根据各单位实际情况，制定对六好党支部班子的奖励办法，每年进行一次表彰，激励先进，鞭策后进。四是总公司党委组织部要及时总结六好支部班子经验，推广典型，每年定期召开经验交流会。通过拓展和延伸六好班子创建工作，提高基层党支部班子建设水平。
2、将党支部达晋创活动向创特色党支部延伸。创特色党支部是新形势下加强基层党支部建设的内在要求。企业基层党支部类型多、分布范围广、情况不一，需要区别不同情况，进行分类指导。创特色要紧密联系实际，针对本单位的新形势、新任务，努力在工作思路上创特色；在活动方式方法上创特色；在建立机制上创特色；在注重实效上创特色。一是总公司党委组织部要继续抓好30个党支部创特色联系点单位。每年总结交流一批特色党支部工作经验，强化对特色党支部工作的指导。二是各单位党委要在普遍开展达晋创活动的基础上，把抓好特色党支部的创建活动列入重要议事日程。各级党委都要有重点联系的不同类型的党支部，加强指导。三是总公司党委组织部、各单位党委认真研究各类党支部的特点，明确党支部工作重点，形成一批有典型意义的基层党支部工作经验，带动企业基层党支部建设整体水平的提高。要把党支部工作创特色，纳入党内创先争优活动先进党支部的评比。
3、将党员责任区活动向创建党员示范岗延伸。要把先进性教育活动中广大党员创造的先进性实践途径纳入到党员队伍日常建设，进一步深化党员责任区活动，在党员中广泛开展创建党员示范岗活动。一是要组织党员对照在先进性教育活动中提炼出的先进性具体要求和实践途径，立足岗位，创新实践，努力创出一批能够体现本单位特点的，具有示范作用的党员示范岗；二是在建立党员示范岗中，要组织党员制定赶超的具体目标，激励党员争一流、创；三是要根据专业、岗位的不同，分类选拔一批党员示范岗标杆，限度地发挥党员示范岗的带动和辐射作用；四是在创建党员示范岗活动中，各级党委、党支部都要注意及时了解和解决党员遇到的困难和问题，努力为党员开展活动创造条件，提供帮助和服务；五是总公司党委组织部每年组织对党员示范岗活动进行专项抽查，及时总结经验，完善活动内容和形式，每年推广一批党员示范岗典型，推动此项活动深入开展。
五、加强基层党支部组织建设
1、必须合理设置基层党支部。要根据企业改革发展和生产组织扁平化管理的新情况，及时调整党支部设置。一是坚持改革调整工作延伸到哪里，党的工作就做到哪里；行政组织延伸到哪里，党的组织就建到哪里。做到党支部的设置要与行政机构调整和建立同步进行。二是党支部设置要遵循三个有利于，即：有利于党的工作的开展、有利于高标准履行职责、有利于充分高效地发挥作用的原则，不搞统一模式，不搞一刀切。三是在党支部书记配备上，要从实际效果出发，职工人数多、管理幅度大、三管六外等单位一般要设专职党支部书记。
2、全面进行基层党支部改选。按期换届选举是加强党支部建设的重要的、根本的组织制度之一。按照党章规定，支部委员会应定期由党员大会xx举产生。20xx年三季度，部署基层党支部统一换届改选工作。一是要按照德才兼备原则配备调整党支部书记；二是建立健全党支部班子，进一步优化班子结构；三是要做好支部书记岗位交流工作，培养复合型人才；四是要充分体现和保障党员的xx利，通过改选增强党支部的凝聚力和战斗力。
3、切实加强党支部书记队伍建设。党支部书记是党支部作用发挥的关键。加强支部书记队伍建设，一要通过改选把那些政治素质好、工作能力强、关心党员和群众、作风严正、群众公认的党员选拔到党支部书记岗位上来。要注意从优秀的专业技术干部和管理干部中挑选和培养党支部书记。二要加强对党支部书记的帮助和指导，通过深入细致的思想政治工作，增强基层党支部书记搞好基层党支部建设的历史使命感和政治责任感。三要加大培训力度，对新任党支部书记轮训，提高党支部书记处理各种矛盾和问题的控制力、密切联系职工群众的亲合力、创造性地落实上级党委指示精神的执行力、对新情况、新问题的研究力、自觉抓党建工作的创新力、带领职工艰苦奋斗，xx业的号召力。四要建立制度，保证党支部书记每两年到党校轮训一次。新任支部书记要先培训取得《党支部书记任职资格证书》后再正式任职。要通过自学、培训、多岗位交流锻炼，使党支部书记成长为多面手和复合型干部。五是要积极筹备，组织基层党支部书记进行政工师、培训师、人力资源师的培训和取证，进一步提高党支部书记综合素质。
4、为党支部活动提供经费保障。各单位党委要为党支部开展活动创造条件、提供保障。要按照中央《关于进一步加强和改进国有企业党的建设工作的通知》中党组织的活动经费从企业管理费列支部分必须得到保证的规定，党费支付党支部开展活动有困难时，经党委集体讨论，活动经费可从企业管理费中列支。
5、努力改善基层党支部工作条件。要安排好党支部的办公场所和党员活动场地，并不断改善其条件，配齐配好党支部工作所需的设备及办公设施。各级党委及组织部门要经常深入党支部调查研究和检查指导工作，对党支部工作中出现的问题进行分析，主动为党支部排忧解难。既要常抓不懈，做好经常性工作，又要解决一些突出的实际问题。要坚决做到党政干部同级同酬、同奖同罚，关心党支部书记的工作待遇、生活条件等切身利益问题。
六、加强组织领导，落实相关责任
1、建立健全和落实党委抓基层党支部建设的领导责任制。一是基层党委必须建立健全抓好基层党支部建设的领导责任制，加强对基层党支部工作的领导和指导；二是要明确规定基层单位领导班子成员分工联系基层党支部，及时发现、总结、交流典型，了解、反映和解决基层党支部工作中存在的突出问题；三是要把加强基层党支部建设工作作为考核基层党委工作业绩的主要内容和重要依据，每年党委在总结工作时要把抓基层党支部建设责任制的贯彻实施情况作为检查考核的一项重要内容，做到有考核、有总结、有奖惩、有整改。
2、建立健全和落实党委工作部门抓基层党支部建设的指导责任制。各级党委工作部门，要明确职责分工，加强对基层党支部工作的指导。党委组织部门要着力指导基层党支部搞好党支部班子建设、党员队伍建设、各项组织专业制度的落实、党内各项载体活动、创先争优评选表彰工作；党委宣传部门要着力指导基层党支部搞好党的理论和路线方针政策的学习贯彻、党员的党课教育、思想政治工作、企业文化建设，抓好先进党支部典型的总结宣传；纪委系统要指导基层党支部抓好党性教育，开展好党风党纪和廉政建设等工作。党委要以责任制的制定、检查、考核、奖惩等为主要载体，督促各个职能部门做好对基层党支部的指导工作。
3、定期检查和考核基层党支部工作。各级党委要把加强基层党支部建设列入党委的议事日程，同企业生产经营、改革发展等工作密切配合和协调，实现党支部工作有计划、有布置、有措施、有检查、有考核、有总结。要运用先进性教育活动中督导工作的经验，加强党支部建设工作的督促与检查。对先进党支部，要及时进行表彰和奖励，经验要及时予以总结推广；对后进党支部，要及时帮助指导或进行必要的整改。
2024党群工作总结篇3
党的报告提出，要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践活动。党中央坚持从严治党、加强党的建设的重大决策。着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。这是党在新的历史条件下准确把握国际国内形势、妥善应对考验，化解风险，运用马克思建党学说加强党的建设的重要举措，是推进党的建设新的伟大进程的一项基础工程。笔者认为开展党的群众路线教育实践活动的“十个必要性”。
一是党的“基本性质”决定了开展群众路线教育的必要性。
中国共产党是中国工人阶级先锋队，同时是中国人民和中华民族的先锋队，是中国特色社会主义事业的领导核心，代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。只有工人阶级的先锋队，才能成为各族人民利益的忠实代表，社会主义事业的领导核心；只有忠实地代表各族人民的利益，才能得到全国人民的拥护，成为社会主义事业的领导核心，发挥工人阶级先锋队的作用；而社会主义事业是全国各族人民根本利益所在，党只有在社会主义事业中充分发挥领导核心作用，才能维护全国各族人民的利益。这就要求我们必须代表广大人民群众。
二是党的“根本宗旨”决定了开展群众路线教育的必要性。
全心全意为人民服务是我们党的根本宗旨。在高举中国特色社会主义伟大旗帜，为夺取全面建成小康社会新胜利而奋斗的历史进程中，每一个共产党员和要求入党积极分子，都要始终坚持和自觉践行全心全意为人民服务的根本宗旨，密切联系群众，切实做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋，这就要求我们必须以广大人民的利益为中心，为广大人民服务。
三是党的“指导思想”决定了开展群众路线教育的必要性。
无论是马列主义、毛泽东思想还是邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观，无不闪耀着群众路线的光辉。用党的指导思想武装头脑，保持党员的先进性，着眼于提高党员的综合素质，全面加强党性修养。要把立党为公、执政为民的本质要求融铸到广大党员、干部的作风建设中去，这就要求我们必须密切联系群众，把广大人民的根本利益维护好、实现好、发展好。
四是党的“思想路线”决定了开展群众路线教育的必要性。
解放思想、实事求是、与时俱进、求真务实是党的思想路线的核心内容，其中的'求真务实正是群众路线教育实践活动的主题之一。我们要不断求我国社会主义初级阶段基本国情之真，务坚持长期艰苦奋斗之实；求社会主义建设规律和人类社会发展规律之真，务抓好发展这个党执政兴国的第一要务之实；求人民群众的历史地位和作用之真，务发展最广大人民根本利益之实；求共产党执政规律之真，务全面加强和改进党的建设之实。只要全党同志始终不渝地坚持求真务实，我们就能克服面临的困难，扎扎实实地把改革开放和现代化建设推向前进。
五是党的“群众路线”决定了开展群众路线教育的必要性。
作为党的“三大法宝”之一的群众路线，要求我们必须加强与人民群众的血肉联系。人民是历史的创造者，群众是真正的英雄。得民心者得天下，这个真理尽人皆知。如果我们脱离了群众，丢掉了密切联系群众这个法宝，就会失去人民的拥护和支持，最终也会走向失败。只有更好地坚持群众路线，坚持一切从人民根本利益出发，始终与人民心心相印、与人民同甘共苦、与人民团结奋斗，我们的工作，党和人民的事业，才会无往而不胜。实践已经证明了这一点，实践还会继续证明这一点。
六是党的“最大优势”决定了开展群众路线教育的必要性。
党的最大优势，在于密切联系群众。这是千真万确的，是对党的长期历史的深刻总结，而我更倾向于把它看成是党的缔造者对后世继承者的一种教诲和一种警告：如果要保持长期执政的位置，就不能割裂与人民群众的血肉关系，至少不能走向人民群众的对立面。群众是党的执政之基，人心背向是事关任何一个政党前途命运的根本问题，这不仅是我党的历史总结，也是近现代人类历史在社会与政治领域取得的最伟大的思想认识。这就要求我们必须开展好群众路线教育，否则就会有丧失优势的可能性。
七是党的“最大危险”决定了开展群众路线教育的必要性。
党执政后最大的危险是脱离群众。如果党脱离群众，就会失去群众的支持，从根本上失去先进性，以致最终失去执政资格。全党同志必须做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。只要我们始终不渝地坚持这个根本立场，把这个政治立场落实和体现到党的全部理论和实践中去，我们党就能获得取之不尽、用之不竭的力量源泉，就无往而不胜。要避免危险的的发生，其中最重要的一点就是开展群众路线教育活动。
八是我党所“面临考验”决定了开展群众路线教育的必要性。
当前，我国正处在全面建设小康社会的关键时期和深化改革开放、加快转变经济发展方式的攻坚时期，党所面临的执政考验、改革开放考验、市场经济考验、外部环境考验更加突出。保持党的先进性和纯洁性，是我们党在改革开放和社会主义现代化建设进程中应对和经受住各种考验、化解和战胜各种危险的重要法宝。我们要从保证党永不变色、保证国家长治久安的高度，从应对新形势下党面临的风险和挑战出发，充分认识保持党的纯洁性的极端重要性和紧迫性，不断增强党的意识、政治意识、危机意识、责任意识，为保持党的纯洁性而不懈努力。想要经受住这“四大考验”，没有牢固的根基——人民群众的拥护和支持是不可能的。
九是党内存在“突出问题”决定了开展群众路线教育的必要性。
同志的署名文章《加强和改进新形势下党的建设的纲领性文献》中强调指出：抓紧解决好党内存在的突出问题。亮明了党中央坚决的态度和必胜的信心，充分表明党中央要下大决心、化大力气，从根源把存在的各种突出问题解决掉。当前，党内确实存在不少不适应新形势新任务要求、不符合党的性质和宗旨的问题，如有些领导干部宗旨意识淡薄，脱离群众、脱离实际；不讲原则、不负责任，政绩观不正确，作风飘浮，好大喜功，个人主义突出；形式主义、官僚主义严重，严重影响对实际问题的研究解决。如若不加强群众路线教育，任其发展，难免会伤及党的“肌体”。
十是党的教育“实践经验”决定了开展群众路线教育的必要性。
在两届党代会之间的5年里，在全党开展一次集中学习教育实践活动，既是加强和改进党的建设的一项创举，也是这些年来党建工作的成功经验。1998年在全党开展的以“讲学习、讲政治、讲正气”主要内容的党性党风教育；20xx年开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动；20xx年开展的深入学习实践科学发展观活动；20xx年在党的基层组织和党员中深入开展以创建先进基层党组织、争当优秀共产党员为主要内容的创先争优活动。
以上这些党的教育实践活动，有效地提高了全党的思想认识，充分地调动了广大党员干部群众干事创业的积极性，真正地达到了“干部受教育、发展上水平、群众得实惠”的目标要求。
2024党群工作总结篇4
加强党风廉政建设，是从严治政的重要内容和迫切需要，是国家长治久安的需要，也是党和政府始终保持与人民群众血肉联系的重要保证，对于凝聚党心、民心有着极其重要的意义。从20xx年8月来到xx村正式成为一名村官，不经意间，已经走过了两个年头。回顾这一年来我的工作、学习和生活，感触很多，也很深。今天依然记得初次走入xx的情景，慢慢的我们由陌生到了解，到熟悉，再到现在的习惯，我已经把自己当成了这里的一份子。在这一年里我学到了很多东西，积累了很多宝贵的工作经验，这些都离不开xx县、镇组织部门对我的严格要求，更离不开书记、同事们对我的指导和帮助。下面我就这一年来的工作经历做以下总结汇报。
加强自身学习，提高理论水平。积极参加县、镇各部门开展的各项学习培训活动，认真领会党委、政府文件和会议精神。按时按量完成干部教育在线学习任务，同时利用党员远程教育等平台加强对各项政策、先进事迹的学习，提高自身的综合素质。参与开展党的群众路线教育实践活动，制定集中学习计划，做好学习笔记。在村官小组活动中，利用参观、参与、交流学习、竞赛等多种形式，开展美好乡村建设、党的群众路线教育、党史党情等各方面的集中学习。开展活动的同时，做好大学生村官开展“五比五争先”活动的经验交流。
做好带动学习，达到共同进步。积极传达党委、政府各项方针政策。利用远程教育平台、课本教学、宣传牌等多种形式带动党员、干部的学习，提升基层组织的综合素质。
理论学习很关键，实践真知才能出成效。在经过第一年的学习摸索后，村官生涯的第二年，更多是独立去完成各项工作。在这里我要特别感谢我们的书记，这些工作经验的积累，离不开他在平时工作中的悉心指导。在工作中深入群众，配合村班子做好各项日常工作。
1、参与村两委决议，协调基层组织建设，同时完善村“两委”会议、村组干部会议、村民代表会议、党员会议等制度和会议记录，规范村议事程序等。
2、完善党建示范点的建设工作。在这两年里，根据县、镇党委和村党总支的要求，完善村党建各方面材料的收集整理，积极做好党建示范点的创建工作。
3、积极参与村庄环境整治以及美好乡村建设。参与村庄环境整治工作，多次下村开展垃圾的清理。在环境大检查中，与村两委成员一起包片分工，划分责任区。全程参与xx村美好乡村建设工作，配合领导做好“三线四边”的综合整治，协助文书完成xx省道沿线田、地的丈量、租赁等等。全程监督村级各项工程建设进度并作材料留存，按时完成领导下发的各项任务。
4、推广普及新型农村合作医疗。大力宣传解读合作医疗的政策，配合村信息员收费登记，按时完成任务指标。
5、文字材料的处理。作为大学生村官，文字材料的处理是必不可少的分内工作。书写各类协议、调研报告、交流总结等材料，实时更新我村网络信息。整理各项工作所需软件资料、以及上报相关工作的信息。
6、关注民生，与书记一起下队调解村民纠纷，做好助手，解决村民的难题；做好村民的代办员工作，为村民解释一些办事程序及农村相关政策；协助文书做好经济普查工作；为村民开具各类证明材料，申请等等。这些不仅拉近了与村民间的距离，更为接下来的农村工作打下群众基础。
7、负责全村离任村干部的统计和补助申报工作。根据县委组织部文件要求，做好全村离任村干部的各类信息统计、申报工作。针对部分年老，不能自己完成申报的老干部，采取面对面代办的方式代为办理。第一批成功申报44人，目前村年满60周岁领取补助的老干部有23人。整个申报工作的办理不仅解决了他们的困难，同时也为群众路线的开展收集到很多宝贵意见，锻炼了自己独立开展工作的能力。
8、做好xx村“两委”的换届选举工作。利用自身优势，全身心投入到换届选举工作中，制作换届选举所需报表、文件以及各种数据录入，立案建档，掌握选举工作的规范操作程序，做好公告公示材料。配合镇、村领导做好换届选举各项工作，推动xx村换届选举工作的顺利进行。
在这一年中，成长与进步是明显的，但是不足依然存在。例如工作经验的欠缺，工作过程中会出现浮躁的情绪，工作中的灵活应变能力不足，处理复杂问题时考虑不全面等等。但是我相信基层工作是一个积累与沉淀的过程，随着学习的积累、实践的开展，这些问题都会慢慢迎刃而解。
在xx月xx日xx村党总支换届选举大会上，能够成功当选为xx村党总支副书记，这些都是组织和领导对我工作的认可，也是党员们对我的信任，更是对我个人的激励。在今后的工作，我唯有更加努力，克服缺点，务实进取，才不会辜负这份沉甸甸的信任。最后我再次宣读大学生村官的誓言：牢记历史使命，热爱基层，扎根基层。用勤劳和汗水，以智慧和学识，让村民发展，让农民受益，让青春无悔。
2024党群工作总结篇5
2021年，党群工作部在公司党委的领导下，以“xxxx”党建品牌为引领，充分发挥“xxxx”融合优势和公司“xxxx”文化凝心铸魂作用，以基层党建全面进步全面过硬为目标，以基层党组织标准化建设为重点，充分发挥党群工作部“参谋者、实践者、推动者”的作用，在“xxxx、xxxx、xxxx、xxxx、xxxx、xxxx”建设中认真履职尽责，推进党建工作与中心工作深度融合。现将一年来的工作情况总结如下。
一、一年来的工作开展情况
(一)聚焦“主题主线”抓党建，以绝对忠诚的政治品格当好党委的“领旗舵手”
一是在善于谋划中，筑牢信仰之基。始终坚持把习近平新时代中国特色社会主义思想作为政治上的灵魂、思想上的旗帜、行动上的指南，制订《关于建立健全不忘初心、牢记使命长效机制的意见》和党委会“第一议题”学习办法，印发党委理论学习中心组学习计划，邀请xxxx市委党校副校长、教授xxxx同志到公司作《中国共产党的奋斗历程及经验启示》党史专题讲座，组织以部室以上层级党员为组员的党史学习教育培训班赴xxxx进行党性教育，组织广大党员职工认真观看《记忆100》《生命重于泰山》等视听精品和影片，为党委和基层支部购买发放《中国共产党党内法规汇编》《中共xxx地方简史(1921-2021)》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习问答》等必学教材和党史学习教育红色套餐笔记本，引导党员利用“学习强国”、xxxx党建xxx等平台开展在线学习，扎实抓好党员干部的思想教育学习。截至xxxx月底，党委班子共开展“第一议题”学习xxxx次，中心组理论学习xxxx次，在学党史中打牢理论根基，把稳思想之舵。
二是在勇于落实中，锻造红色引擎。坚持“党的领导体系与公司治理精准嵌入、深度融合”这个核心，制订2021年党建工作要点、《xxxx》《xxxx党委前置研究讨论重大事项规程(试行)》，修订《xxxx党委会议事规则》，印发《关于进一步规范党委会会务工作的通知》，积极构建“党委顶层设计、董事会决策、经营层执行、纪委和监事监督、职工共同参与”的治理架构。截至2021年xxxx月，公司共召开党委会xxxx次，党委对xxxx项议题进行了研究审议和决策。党委在推进企业治理进程中的把关定向作用和集体领导作用有效发挥。
三是在勤于干事中，厚植家国情怀。制定出台建党百年系列庆祝活动计划，在完成xxxx规定动作基础上，组织建党100周年暨“七一”表彰大会庆祝活动，制作红歌传唱、祝福语传递等微视频20多部。结合清明、五一、端午、中秋和国庆等节日，将传统文化与党史学习教育相结合，开展“我和国旗合个影”“同升国旗、共唱国歌”“我与祖国共庆生”等活动。充分利用公司属地的红色资源开展党史学习教育，组织党员、积极分子先后赴xxxx、xxxx、xxxx、xxxx等地开展“学党史祭英烈”活动，近距离接受精神洗礼;组织党员群众赴xxxx、xxxx等举办“xxxx”教育活动，唱响时代之歌，激发公司全员爱家爱企爱党爱国的家国情怀。
(二)聚焦“主责主业”抓党建，以高度自觉的大局意识当好党委的“有力抓手”
一是压实政治责任。召开年度全面从严治党工作会议，集中开展警示教育，签订“全面从严治党”责任书，扣牢“责任链”。开展党建述职评议会议，组织党支部书记向支部党员大会和公司党委进行“双向述职，邀请党员代表、职工群众代表参加党支部书记抓党建工作述职大会，对党支部书记述职情况进行现场评议，并实行党委点评、党员、群众评议，督促支部报好“党建账”。严把“理论学习、谈心谈话、问题检视、整改提升”四个关口，组织xxxx个支部高标准开展党史学习教育专题组织生活会。营造大抓党建氛围，让基层党建工作规范化。
二是履行分内责任。高效完成党支部标准化工作，xxxx个支部全部达标，xxxx个支部获得评星定级。其中，五星级支部xxxx家、四星级支部xxxx家、三星级支部xxxx家，支部标准化水平更加扎实。实施党支部书记素质能力提升课题研究，开展了支部书记“旗帜的力量”演讲比赛，组织xxxx名支部书记参加xxx组织的支部书记轮训，组织入党积子、发展对象参加xxx组织的集中培训，完成xxxx名预备党员发展工作。利用七一表彰大会契机，从获得表彰的xxxx党支部、党支部书记和xxxx党员群体中选出xxxx名代表，分别就支部工作怎么开展、支部书记怎么做好党务工作、党员如何立足本职岗位发挥先锋模范作用等方面进行经验交流，讲案例、教方法、谈体会，为基层支部提供“借鉴方案”。
三是履行全面责任。认真开展全国全省国有企业党的建设工作会议精神贯彻落实情况“回头看”，拾遗补缺、对标提升;协助团委完成了换届工作，指导开展“一线有我号队出列”等志愿服务活动和“青春永远心向党、建功发展十四五”系列活动;利用xxxx平台在线查看各支部“三会一课”、组织生活会等党建工作制度落实情况，推进党建工作规范化;每月针对支部未完成的或未落实的党建工作任务和问题主动与支部对接，利用问卷调查、电话、qq党群工作群和微信党务工作群等做好提醒、预警服务，做好工作推进和考核;实施走访督查机制，从工作台账、活动开展、思想认识、业务知识等加强指导和帮扶，做到年度计划集中指导、工作进展跟踪指导、关键问题具体指导，切实形成一心一意谋发展，聚精会神抓党建的工作氛围。
(三)聚焦“创新创效”抓党建，以与时俱进的敏锐思维，当好党委的“培育能手”
一是突出“新”字，创建xxxx党建室。按照“xxxx”思路，充分利用xxxx技术、vr技术等，采取主题式布局逻辑和数字多媒体技术，积极探索智慧化党建新模式，深化标准化党支部创新提优，增强党员教育的“力度”、拓展基层组织建设的“维度”、提升党建工作考核的“准度”，把传统党建优势搬上云端，以智慧党建新格局向党的生日献礼。
二是突出“先”字，成立“xxxx”党建联盟。联合xxxx、xxxx党委以及xxxx党委成立“xxxx”党建联盟，扩大红色“朋友圈”。全年开展支部党建联盟活动xxxx多次，实现安全保畅由“各自作战”转向“协同发力”，打造了安全保畅责任共同体。
三是突出“融”字，开展“xxxx”建设。党群部从“xxxx”xxxx个方向指导并协助支部把项目变计划、把计划变清单、把清单变责任，最终形成支部的创建成果和特色亮点。xxxx个党支部全部创建形成党建特色品牌，在xxxx组织的“xxxx”评选活动中，xxxx党支部党建品牌“xxxx”荣获一等奖，xxxx党支部党建品牌“xxxx”荣获二等奖，xxxx党支部党建品牌“xxxx”和xxxx党支部党建品牌“xxxx”荣获三等奖。有力推动了“xxxx”在基层落地落实。
(四)聚焦“主题主旨”抓党建，以守正创新的开拓精神当好党委的“时代鼓手”
一是以好队伍打造好作品。结合庆祝建党100周年，从管理人员、班组长、一线员工三个层级中推选出工匠xxxx、志愿达人xxxx、创新能手xxxx、等先进职工，集中开展“xxxx”先进模范职工思享荟，制作先进人物宣讲视频，开展公司范围内宣讲xxxx场次，参加xxxx先进模范职工思享荟1次。以讲促行，激励和引导全员学先进、当先进，立足岗位做贡献，争当发展急先锋。
二是以新办法占领新阵地。在坚持用好公司内网、外网、“xxxx”云平台等宣传平台基础上，建立了公司党建微信公众号，开设了党建要闻、学习党史、系列报道等3个栏目7个专题的版块，主动讲好党的故事、传递党的声音，并及时宣传公司好经验、好做法以及各行各业涌现出来的先进典型。截至目前，公司向xxxx微信公众号等宣传平台报送稿件xxxx余篇，被录用xxxx篇，其中xxxx篇被“学习强国”xx学习平台采用;在公司党建微信公众号推送党员典型xxxx多人次，推送支部好经验、好做法近xxxx篇，唱响了主旋律。
三是以正气歌凝聚正能量。按照每月一开班、每期一主题的频次，持续办好xxxx。先后围绕“视频制作致敬百年”“手工制作献礼百年”“唱响红歌敬颂百年”和“祝福传递颂赞百年”等主题，做了很多有意义的事情和有意思的事情，xxxx已成为了职工队伍建设的“金钥匙”;根据“xxxx”建设情况，开展了xxxx党支部、党支部书记和党员评选表彰活动。同时还组织了先进员工分两个批次赴xxxx、xxxx等地疗休养。增强全员荣誉感，营造“尊重劳动、尊崇先进、争当先进”浓厚氛围。
(五)聚焦“暖心凝心”抓党建，以化雨成风的为民情怀，当好党委的“民生推手”
一是找准基点，绘制党建引领“作战图”。高效完成向xxxx乡村振兴项目捐赠xxxx万元的援助任务。及时收集、梳理部室、单位的意见建议，形成党委“我为基层办实事”xxxx项项目清单，并按照项目时间节点，督促各部室序时推进。截至10月中旬，已完成清单中的xxxx项，完成率达xxxx%。
二是抓住节点，组建合力保畅“战斗队”。将“两在两同”建新功行动与防疫防汛防高温以及xxxx等结合起来，按照“1+n”模式，引导xxxx个党支部全部组建“党员突击队”“青年突击队”等，设置党员先锋岗，深入开展“xxxx”主题实践活动和“党旗飘在一线、堡垒筑在一线、党员冲在一线”专项行动，xxxx名支部书记全面落实“排、包、保”责任制，带领全体党员主动请战到一线、值守在一线、协助查验在一线，让“我是党员我先上”“我是党员看我的”“我是党员我先扛”“我是党员跟我上”成为最响亮的号角、最坚决的行动。
三是瞄准热点，搭建服务群众“连心桥”。持续开展xxxx工程，组织庆祝“三八”妇女节系列活动，组队参加xxxx组织的电工技能竞赛、乒乓球比赛和足球邀请赛;开展夏送清凉和慰问党员群众活动;邀请xxxx专家到公司开展健康知识专题宣讲，组建xxxx开展技能培训，完成全员健康体检、疫苗接种工作。并先后完成“xxxx”开设、增设xxxx“xxx”、为部分单位新建电动车车棚、打造xxxx站区和xxxx满意食堂等惠民实事，职工群众幸福感、获得感、安全感持续攀升。
二、存在的问题和不足
一年来，尽管在党建工作上取得了一些成绩，但与公司党委的要求和职工群众的期盼还有一些距离：一是党建工作仍有“薄弱”层面，开展党建工作的思路还需再拓展;二是党支部标准化建设基础仍有“软弱”环节，齐抓共管的党建合力还要再聚焦;三是日常管理工作中仍有“脆弱”点位，对基层支部的考核体系上还要再优化;四是常态化的党建活动开展还有“虚弱”现象，对基层支部的全面监管还要再精细。
三、2024年的工作打算
2024年是公司“十四五”布局扬帆起航和“xxxx”立柱架梁之年，党群工作部在公司党委的坚强领导下，一如既往做好本职工作，当好党委的“中枢”“喉舌”和“助手”，以实实在在的行动为公司高质量发展目标贡献力量。
一、突出主动性、增强针对性，以“高站位”推进政治建设
1.坚定政治信仰。执行党的政治路线,坚决站稳政治立场，坚持以党的旗帜为旗帜、以党的方向为方向、以党的意志为意志，始终做到在党言党、在党忧党、在党为党。按照《关于建立健全不忘初心、牢记使命长效机制的意见》要求和党委会“第一议题”学习办法，认真组织党委会“第一议题”内容学习;开展党史、新中国史、改革开放史和社会主义发展史教育，抓好形势政策教育、国防教育和国家安全教育。引导各党支部用好“学习强国”和公司党建微信公众号平台，深入开展政治理论培训，推动理论学习向基层延伸、往一线拓展。
2.突出政治领导。高举中国特色社会主义伟大旗帜，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。制订年度党建工作要点，组织好党委换届工作，制订“xxx”建新功行动任务清单，教育引导全体党员始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。支部书记每年确定1项“书记项目”、领办1件惠民实事，党员至少参加1次志愿服务、为身边群众至少办1件实事好事，解决群众最急最忧最盼问题。
3.强化政治理论。坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员干部头脑，及时传达学习习总书记最新重要讲话精神，形成党员领导干部带头讲党课的常态机制;制定《xxxx》，按照《xxxx》，进一步细化学习会组织程序，坚持每月一专题，带头学理论、强信念，着力提升公司党组织理论学习质量和效果。
4.净化政治生态。严肃党内政治生活，严格执行《关于新形势下党内政治生活若干准则》，让党员干部经常接受政治体检，增强政治免疫力;严格执行党的组织生活制度，认真召开民主生活会和组织生活会，规范提高“三会一课”质量，认真落实谈心谈话、民主评议党员和主题党日等制度;严明党的政治纪律和政治规矩，持续在管理人员中开展廉洁自律谈心谈话活动，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。
5.强化政治保障。把抗击疫情作为“最重大”的政治责任和“最紧迫”的政治任务，教育引导广大党员干部牢记“人民利益高于一切”，牢记“疫情就是命令、防控就是责任”，把投身防控疫情第一线作为践行初心使命、守土有责、守土担责、守土尽责，真正把党的政治优势、组织优势、密切联系群众优势转化为疫情防控的强大政治优势，带领广大职工群众坚决打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战。
二、唱响主旋律，传播正能量，以“高质量”开展思想宣传教育
6.着力推动“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化。把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设的永恒课题和全体党员干部的终身课题常抓不懈，持续开展“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育等，制订“xxx”建新功行动任务清单，解决群众最急最忧最盼问题。支部书记每年确定1项“书记项目”、领办1件惠民实事，党员至少参加1次志愿服务、为身边群众至少办1件实事好事。
7.持续抓好正面宣传和舆论引导。按照xxxx新闻宣传工作会议要求和公司宣传思想工作意见，紧扣“十四五”发展、“xxxx”建设、xxxx品牌打造和xxxx等主题，开展形势宣传、主题宣传、成就宣传、典型宣传，传递好声音、弘扬主旋律;加强宣传队伍建设，加大奖惩力度，完善考核机制，不断增强宣传人员的脚力、眼力、脑力、笔力，打造一支政治过硬、本领高强、求实创新、能打胜仗的宣传工作队伍。
8.热烈营造建党周年庆浓厚氛围。组织召开“七一”表彰大会，开展上专题党课、经验交流、表彰先进等活动，大力营造团结奋斗的精气神和企兴人和的发展氛围。
9.牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。认真贯彻落实xxxx党委宣传思想工作会议精神，强化党委意识形态工作责任制，强化对疫情期间xxxx、xxxx调整等社会焦点、热点的引导，及时排查意识形态领域的风险点，发现和处置苗头性、倾向性问题。党委定期分析研判意识形态领域情况，专题研究意识形态工作，部署推动意识形态工作。
10.持续深化企业文化建设。坚持以社会主义核心价值观引领企业文化建设，引导广大职工主动践行“xxxx”企业文化和公司“xxxx”文化，因地制宜开展文体娱乐活动;持续办好xxxx，开展企业文化典型案例培育推选，参与xxxx企业文化案例申报，实现文化管理与企业发展的良性互动，让干部职工自觉成为企业文化的建设者、传播者和践行者。
11.深入开展形式多样的精神文明创建活动。以“文明单位”“文明示范窗口”“文明职工”“工人先锋号”“青年文明号”“巾帼示范岗”等群众性精神文明创建活动为抓手，立“德”、塑“美”、践“礼”、育“心”，着力培树一批思想道德的先锋、创新创业的先锋、文明服务的先锋，激活“将典范变规范、用标杆作标准”的示范效应。
12.稳妥缜密做好职工群众的思想政治工作。指导和督促基层党支部成立宣传思想政治工作队伍，定期对党员、职工进行思想工作情况分析，及时制定整改措施，推动思想政治工作进企业、进班组、进头脑;利用好公司内网、党建微信公众号、xxxx等各类平台，做好“一人一事”的思想政治工作，体现人文关怀和心理疏导，构建和谐劳动关系。
三、激活组织力、提升竞争力，以“高标准”铸塑“xxxx”体系
13.持续推进基层党支部标准化建设。积极贯彻落实《中国共产党支部工作条例(试行)》，推进党支部标准化建设，并依据xxxx考核办法和实施细则，开展星级支部评选工作，进一步夯实和提升公司党建工作科学化、标准化建设水平。
14.继续开展重点课题的攻关打造。xxxx，坚持“xxxx”总原则，广泛开展“xxxx”等党建文化品牌项目建设工作和党建课题研究，为公司的高质量发展提供了坚强政治保障和强大精神动力。
15.压实责任，拴牢全面从严治党和抓党建工作链条。公司党委牵头抓总、协调各方，加强对党的建设的研究谋划、部署推动、督促落实;纪委协助党委推进全面从严治党，督促党委落实管党治党责任;党委书记管好班子、带好队伍，把责任传导给所有班子成员和党支部书记;党委副书记专心专责、扑下身子，责无旁贷挑重担，亲力亲为抓落实，做到全程抓、抓全程;班子其他成员抓好分管条线、分管部门党建工作，积极推动党建工作落实。组织召开年度全面从严治党工作会议，开展党组织书记抓基层党建述职评议考核，考核结果作为党组织领导人员政治素质考察和综合考核评价的重要依据。
16.建强队伍，促进党内各类人员素质能力稳步攀升。认真贯彻《中国共产党党员教育管理工作条例》，组织好党委书记和专职党委副书记专题培训;加强党务工作队伍建设，把党务工作岗位作为培养企业复合型人才的重要平台，开展好党支部书记全员轮训、党务工作者基础培训和广大党员日常培训、新党员初级培训;严把发展党员政治关、结构关、质量关、数量关，认真做好党员发展和预备党员转正等工作;组织好“两优一先”评比工作。
17.优化制度，推动基层党建组织化制度化具体化。以党章和新时代党的建设新精神、新部署、新要求为根本遵循，规范党费收缴、使用和管理工作，落实好议事决策、请示汇报、组织生活、发展党员、党员教育管理、党内关怀帮扶等为重点的基层党建制度体系，使“强企必先强党”的要求组织化、制度化、具体化。用好管好“xxxx”平台和全国党员信息管理系统，确保数据准确、更新及时、管理到位。
18.细化保障，完善党建经费人员保障机制。规范企业党组织活动经费列入单位经费预算，按照不低于企业上年度职工工资总额xxxx%的比例安排党建工作经费，纳入企业管理费用税前列支;健全党务干部成长通道，进一步选优配强党务干部，确保基层党组织有工作条件、有经费办事。
19.持续办好xxxx。发挥xxxx教育培训实施主体作用，完善“xxxx”职工教育培训体系，探索“人才+项目+平台”方式，制订2024年xxxx计划，为公司的人才成长和培训提供平台，积蓄人才力量。
五、纯正党风，强化作风，以“高压线”守牢风险防控屏障
20.在持续深化警示教育上下功夫。召开党风廉政建设工作专题会议，组织观看反腐倡廉警示教育片，集中开展廉政教育;组织党员干部赴党性教育基地开展党性和党风廉政教育，引导党员干部坚定理想信念，筑牢拒腐防变思想防线。
21.在持续深化安全生产上下功夫。深入贯彻习近平总书记关于安全生产重要指示精神和党中央国务院、省委省政府、省国资委以及xxxx关于安全生产决策部署，协助职能部室全面落实好xxxx安全巡查整改工作;结合党群部实际，制定部门2024年度安全生产工作计划，层层签订安全生产工作责任书，加强对安全生产工作督促检查，确保安全生产各项制度和工作落到实处。
六、紧密结纽带，温馨送关爱，以“高水平”推动群团和社会责任工作
22.全面落实关爱职工目标。持续推进“xxxx”工程，全力办好xxxx食堂、困难职工帮扶、xxxx、先进职工疗养、送清凉、员工健康培训和体检等惠民实事。
23.全心支持工会及群团妇联工作。加强党组织对工会、群团、妇联工作的领导和指导，推动工会、群团、妇联组织增强政治性、先进性、群众性，发挥联系职工群众的桥梁纽带作用;倡导群众性“xxxx”创新、“xxxx工作室”和qc小组等岗位建功活动，抓好创新创效载体项目建设。
24.压茬推进职工队伍建设改革任务。规范召开职代会，开展好民主评议，畅通职工诉求表达通道，依规审议涉及到职工重大权益的议案，开展合理化建议征集，切实保障职工的知情权、参与权、表达权、监督权。25.全力履行国企社会责任。开展精神文明单位创建，依法依规开展慈善捐助济困等公益活动。持续开展“xxxx”志愿者服务活动，以企业的自身优势及资源延伸服务回馈社会，让企业发展成果惠及社会大众，用企业的广泛影响力提升社会形象。
2024党群工作总结篇6
一、建设情况
(一)组织机构建设情况。按照乡镇机构改革要求，金河镇党群服务中心于2019年12月份挂牌成立，坐落于金河镇政府东侧，面积660平方米，并将东光社区进行整合，实现了“资源整合、务实管用、共建共享”的目的。我镇党群服务中心配备主任、副主任，主任由镇党委书记兼任，窗口配备8名工作人员。党群服务中心严格按照市委要求的标准建有固定的办公场所，配置了电话、电脑、桌椅、档案柜等必备的办公设备。
(二)功能设置情况。我镇的党群服中心能紧紧围绕群众关心的热点、难点问题，合理设置服务窗口，突出便民服务、代办服务等功能。中心建设了“一心、两站(所)、六室”，一个中心即：便民服务中心，设有六个窗口：即党员服务、民政服务、卫生计生、社会保障、就业服务、退役军人;
两个站(所)：退役军人服务站、新时代文明实践所;
六个办公室：党员服务室、党务咨询室、党员活动室、多媒体会议室、图书阅览室、司法调解室，打造了集党务、政务以及社会化服务为一体的综合性服务平台。
二、服务情况
(一)实行集中办公。党群服务中心设立了独立的便民服务大厅，将与群众生产、生活息息相关的服务项目纳入中心办理，并抽调工作人员，变分散办公为集中办公，使群众进一道门办完所要办的事。集中办理的事项主要涉及社保医保、就业服务、民政、退役军人等部门。2020年1-3季度，共计办理低保、社会救助、医保、社保、慰问退役军人10人，发放抗美援朝纪念章12枚。
(二)实施阳光操作。在为群众办事和服务的过程中， 党群服务中心坚持方便群众办事与严格依法行政相结合，对 便民服务的内容、程序和标准等实行上墙公布，做到服务内 容、办事程序、收费标准等公开，使到中心办事的群众一看 就明了、一看就放心。如：党群服务中心的墙上粘贴有办事 指南、办事流程等相关制度。
(三)明确服务规范。党群服务中心制定了服务守则， 坚持以办事方便不方便、公正不公正、群众满意不满意为工 作标准，要求工作人员热情接待、耐心解释。制定了首问负 责制度、ab岗工作制、办理登记制度等，要求中心工作人员从受理到办结提供规范服务，对受理的每一件事情、办理的每一个证件，都要详细登记备查。
三、存在的主要问题 (一)人员亟需补充。党群服务中心涉及工作内容多、业务繁杂，核定事业编制9名，目前实有4人，还有5个空缺，亟需招录人员充实到工作队伍中。
(二)协调联动还有不足。由于党群服务中心是新成立的单位，各项工作还在按部就班地开展，在一体化办公、联动融合发展上还有待提高。
(三)服务能力有待进一步加强。党群服务中心服务项目多，涉及面广，而工作人员自身素质、工作能力参差不齐，在为民服务上还需提升。
(四)政务外网暂未接入。由于政务外网线路未实施安装，政务外网还未接入。
三、下一步工作安排 建立党群服务中心体现了当前政府职能和行政服务改革的方向，在很大程度上也确实为群众提供了便利。群众对党群服务中心有一定的现实需要，党群服务中心也有必要、有能力为群众提供一些便利服务。但还有许多方面有待进一步探索和完善，要不断拓展服务内容，改善服务方式，把虚事做实，把实事做好。
(一)加强组织建设，完善运行机制。党群服务中心是市、镇、社区三级服务体系的重要组成部分，最直接地担负着为基层服务、为群众服务、为经济建设服务的重任。要从“以人民为中心”重要思想的高度，切实加强对党群服务中心的组织建设。一要加强领导，要把这项工作纳入各级政府的议事日程，及时协调处理工作中的矛盾。二要配备好工作人员。要选派思想素质高、业务水平好、作风正派、责任心强的同志担任党群服务中心专(兼)职工作人员，并明确职责、授权到位。三要完善机制。要建立完善好各项规章制度，使中心工作有序进行。
(二)改进服务方式，提高服务水平。进一步加强市区与乡(镇)党群服务中心的互动，提高办事效率，提高服务水平。要定期组织工作人员入户，广泛听取群众对党群服务中心的意见和建议，创新服务手段，如预约服务、电话服务等，及时为群众排忧解难，不断提高党群服务中心的办事效率和服务质量。对在党群服务中心职权范围内的事情，只要符合条件，都要给予直接办理;
对于那些在乡镇不能直接办理的事项可实施“帮你办”，由工作人员负责提供全程代理服务;
对那些政策性、法律性较强，一时无法解决或不能给予明确答复的事项，党群服务中心要提供受理服务并负责帮助联系、协调。要积极探索网上审批途径，可以通过市政府网上审批的事项进行网上办理，如涉及社保、民政等部门事项，建议统一通过网上办理。
(三)梳理和优化办事流程，提高服务效率。按照政务服务标准化、规范化要求，完善工作机制，进一步简化办事程序、优化政务服务办理流程，合并办理环节、压缩办理时限，大幅提升服务效能。同时，有计划的加强工作人员的业务培训，为全镇广大人民群众提供更加优质便捷高效的服务。
2024党群工作总结篇7
20xx年，党支部在党委直接领导下，坚持以围绕中心工作抓党建，抓好党建促发展的工作思路。坚持深入开展作风建设，全面落实公司党委的部署和要求，较好地完成了今年党建工作任务，为公司支部的各项工作任务提供了坚强的政治保障和组织基础。根据要求，现将公司党支部今年的党建工作情况总结如下：
（一）全面推进新时期党建、党风廉政建设和群团工作
一是认真抓好党员干部廉洁自律。认真贯彻《廉洁准则》和中央“八项规定”等党纪党规，自觉贯彻执行“八个坚持、八个反对”、“三严三实”，落实党风廉政建设各项领导分工，组织干部员工学习上级反腐倡廉各种文件精神。有计划、有组织、有步骤地对党员干部进行理想信念、职业道德、法律法规、党纪政纪和党性党风教育，构筑思想道德防线和法纪防线。
二是把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要的政治任务，认真学习宣贯《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》精神，对标落实；认真总结不忘初心牢记使命主题教育，巩固深化主题教育成果，建立主题教育常态化制度机制并以之推动公司重组、矿业权申办、综合协调各项工作取得新成效。
三是认真践行“四种形态”，以着力开展第一种形态为重点，再立规矩，更严要求，深入推进中央八项规定精神，持之以恒整治四风，坚持不懈反对形式主义官僚主义；深化党支部书记与总经理一肩挑体制机制，探索法人党支部主动承接党建、党风廉政建设主体责任和一体推进不敢腐不能腐不想腐的具体举措，既要践行支部参与重大事项决策要求，更要对标党委把方向管大局保落实职能职责，研究制定公司党支部三重一大前置制度化的具体办法，融参与和前置为有机一体。
四是全年组织党员集体学习12次，开展主题党日活动4次。完成工会节日慰问3次。
（二）筑牢“主阵地”，让思想教育“实”起来。牢牢掌握意识形态的领导权和主导权，围绕学懂弄通新思想、鼓舞士气聚人心、塑造企业好形象的目标任务，加强宣传引导、深化理论武装。
一是领导带头、提高思想教育质量。根据《***公司党委理论学习中心组20xx年度学习计划》要求，结合支部实际，制定《支部20xx年度学习计划及党费使用计划》。每月开展党支部学习不低于1次，全年一共集中学习了12次。党支部领导班子成员以身作则读原著、学原文、悟原理，带头学习习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神以及地方政府、上级党委各项决策部署，并通过建立完善基层党组织微信群等宣传平台的方式，积极学习开展专题宣传和讨论，不断提高思想教育的质量。为营造良好的学习氛围，根据党费使用和管理的有关规定，支部于6月份购买各种党建如《百年大变局》、《企业社会责任》、《政府工作报告》辅导读本、《民法典解读》、《习近平谈治国理政第三卷》、党的第十九届五中全会精神、坚持学习强国平台的每日学习，领导带头学习理论知识，创造良好的学习环境，提高政治理论学习的氛围。
二是党员跟进，掀起理论学习热潮。党支部常态化坚持好“三会一课”制度，以集中学习和实践学习相结合的方式，引导全体党员适应新时代、新形势，贯彻新任务、新要求。4月26日下午，中党支部组织公司全体党员及职工前往自然资源博物馆开展了“关注矿产资源，践行公司使命”主题党日活动；7月1日上午，组织支部全体党员、入党积极分子前往纪念馆，开展“追寻红色记忆，传承爱国情怀”主题党日活动，接受爱国主义教育，传承红色革命精神。11月6日下午份组织观看电影《金刚川》，对全体党员和入党积极分子进行爱国主义教育；11月9日组织支部全体党员开展“学习贯彻党的十五届五中全会精神”主题党日活动。
（三）企业文化。宣贯上级组织的科学、先进文化理念，打造自己的企业文化理念。
一是宣传集团公司文化理念，把科学的先进的企业文化理念植根公司的建设过程中，以后打造一流企业提供理念支撑。全体员工积极参加学习强国学习，坚持每天学习，把学习当做企业文化建设的一部分。
二是积极观看上级单位组织的关于企业文化建设的视频会议，理论联系实际，创建属于企业切实可行的文化理念。积极学习关于企业文化的各种知识，提高对企业文化理念的更深层次的理解，通过实践不断运用于公司企业文化建设中。
三是参加上级单位在网上举行的各种答题活动，包括安全环保、质量管理、法治建设等，作为企业文化建设重要的组成部分，逐步建立公司的企业文化管理体系。
加强公司企业文化培育，着力锻塑和打造具有鲜公司特色的企业文化和企业精神。提高公司职工职业素养，活跃公司职工文化生活，增强团队凝聚力、向心力，组织开展内容丰富、形式多样的党建及工会活动。
（四）积极应对疫情防控。自新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生以来，公司认真贯彻落实有关部署安排，靠实防控责任，落实防控举措，做到思想认识到位、组织领导到位、防控措施到位，疫情防控工作取得阶段性成效。一是坚持统一指挥，做到组织领导到位。为有效应对新冠肺炎疫情，公司成立由总经理为组长，领导班子为副组长，各处室负责人为组员的疫情防控工作领导小组。疫情防控领导小组成立以来，主要负责同事切实担起第一责任人职责，周密部署；各小组成员各司其职，协同配合，为打赢疫情防控狙击战提供了坚强的组织保障；二是坚持全面覆盖，做到防控措施到位。公司严格按照党中央和集团关于疫情防控的各项工作要求，先后购买测温仪器、消毒用品、防护物资，配合专人进行人员信息登记、摸排反馈、工作场所消毒等工作，确保各项防控措施落实到位；三是坚持多措并举，做到宣传引导到位。新型冠状病毒感染的肺炎疫情发生后，由综合办工作人员通过微信方式宣传疫情防治工作，积极向干部职工宣传疫情防控各项规定和政策措施，大力普及安全预防知识，及时发布疫情动态信息和防控工作进展，引导广大干部职工科学认识、理性面对。同时，要求党员干部职工不造谣、不信谣、不传谣，为打赢疫情防控狙击战提供了坚强的舆论保障。
（五）帮困送温暖活动。党员群众互帮互助，进一步增强党组织的活力、凝聚力、战斗力。
一是慰问生病员工及家访，给病人和家属提供各种帮助。对员工家属进行异地家访，帮助已故员工家属办理丧事、申请困难补助、费用结转等相关事宜。
二是民族团结教育。多种形式宣传民族团结的重要意义，创造各民族和睦相处、团结稳定的工作环境和生活环境。
（六）夯实组织建设两个基础。科学推动制度建设。加强制度建设，完善党建制度和管理基本制度。
一是认真履行“三会一课”制度及《中国共产党支部工作条例（试行）》等制度，党员组织生活会、党日活动、党员政治学习等，做到精心组织、专人负责、时间保证、内容充实、管理规范，同时认真实施党员目标管理责任制，试行民主评议党员，按时缴纳党费，积极完成各项党建工作。
二是规范公司经营管理，强化制度保障，进一步完善公司制度建设。坚持治理体系和治理能力对标中核主基调，充分吸收借鉴股东各方的成熟经验和先进制度成果，立足公司底色，把握公司特色，对现行制度统一梳理，合理修订完善，同时进行查漏补缺，做好制度储备，推动构建系统较为完备，设置基本规范，运行有效畅通的管理制度体系。
根据股东变更实际情况，修改公司章程。制定修改《规章制度管理办法》、《差旅费管理办法》、《通信费管理办法》、《招待费管理办法》等基本制度。
（七）党支部以提升组织为重点，完善基层组织建设，夯实基层工作基础，积极发挥党支部的战斗堡垒作用。积极宣贯上级的各种文件、参加上级组织的各种视频会议及专题会议，提高员工思想素质，切实围绕组织部的工作计划开展党建、矿权、安全、疫情防控等各项工作。
（八）法治建设。公司在依法治企的大环境下，加大法治工作的宣贯工作和教育培训工作；企业依法治理、合规经营积极开展公司各项工作。
一是合同签订工作。按照《民法典》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规和自治区地方政府相关法律法规按合法程序和采购程序进行合同相关各种工作。
二是做好全员的普法工作。公司开展现场授课和网上学习的方式进行最新颁布的国家法律法规的培训工作，积极开展最新颁布的《民法典》宣贯工作，对重要的内容进行解读，给公司管理经营和员工生活提供法治保障。
三是参加上级组织召开的各种法律视频培训会议。通过培训学习了解国家法律法规的颁布情况和形势，提高法治意识和依法处理问题的能力，保证企业依法经营。
四是法律风险分析工作。结合合资公司及矿山企业建设的现行法律法规管理情况，自治区地方政府的相关政策、在政府机关相关部门办理各种手续的法律风险，对公司法律风险进行认真分析，避免各种法律风险。
五是日常经营管理中的法律风险工作。如质量管理、安全管理、人事劳资管理、疫情防控管理等方面，做到依法管理，合规经营，避免日常管理中的各种法律风险。
（一）党员教育管理力度需要加大。还存在“三会一课”形式单一的问题。
（二）组织机构有待完善。支部书记因为工作原因调离岗位未及时调整到岗。
（三）干部队伍建设力度需要加大。目前公司正处于三方重组合作协议签订和矿权办理阶段，业务涉及的领域比较广，重点领域的高素质专业技能人才比较紧缺，以至于工作开展的质量和实效均受到了一定程度的影响。为了适应公司的发展要求基层党组织人才队伍建设有待加强。
（四）由于新冠疫情等各方面的原因导致三方机构重组工作推进缓慢。
（一）根据公司党委指定的工作计划、要点布置的各项任务，认真落实到位，将支部建设与企业发展紧密结合，形成合力全面完成20xx年的各项工作任务。
（二）按照《条例》要求及组织实际情况进行支部换届选举。
（三）加强党员的理论学习。使“三会一课”形式多样化，提高党员学习的积极性和能到性。
（四）不断完善公司法人治理结构、建立健全公司内部管理和控制制度，持续深入开展公司治理活动，不断规范公司运作，提升公司治理水平。
（五）做好党员发展工作，结合党员实际情况，积极培养后备人才。
（六）党建工作与业务工作紧密联系，全体党员干部共同做好各项业务工作。
2024党群工作总结篇8
x在县委、政府的正确领导下，在区、市党校的业务指导和有关部门的大力支持下，始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻落实《中国共产党党校(行政学院)工作条例》，认真贯彻全国、全区党校工作会议精神，围绕县委、政府中心工作，服务大局，以加强理论教育和党性教育为首要任务，以抓好教学改革、提高教学质量为重点，坚持党校姓党、从严治校，努力提升我校工作科学化水平，充分发挥党校理论阵地作用，在干部教育培训、党的理论政策巡回宣讲和科研工作中取得了一定成绩。
一、充分发挥“三个阵地、一个熔炉”作用，着力抓好干部教育培训工作
(一)举办专题培训班
深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，紧紧围绕中央、区、市、县发展思路等开展培训工作。一是以脱贫攻坚为主题，举办了全县村党组织书记培训班，受训人数x人;
二是举办了全县科级领导干部素质能力提升培训班，共分x期，每期培训x天;
三是举办了县直机关发展对象和入党积极分子培训班，受训人数x多人;
四是举办了全县扶贫干部专题培训班。此次培训分x期举办，每期x天，共x天，受训人数x人;
五是举办全县第三轮驻村第一书记专题培训班，分x期，每期x天，受训人数x人;
六是举办x村(社区)党支部书记专题培训班。主要采取专题辅导、座谈交流与知识测试相结合的方式，重点围绕习近平新时代中国特色社会主义思想，习近平脱贫攻坚论述，脱贫攻坚方针政策，脱贫措施，党的建设、党的民族宗教政策、扫黑除恶等方面的内容进行了专题培训。
(二)党的理论政策巡回宣讲
坚持把学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届五中全会精神，摆在党校工作的重要位置，作为教学工作的重要任务，加强理论阐释，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想讲清楚讲透彻讲到位。大力宣传辉煌成就，大力宣传党史国史，大力宣传“四个自信”，x专题教育党课、牢固树立马克思主义民族观宗教观，截止目前深入各乡(镇)各部门单位共宣讲党课x场(次)，受训x万多人(次)。
(三)加强理论科研工作
确立“科研兴校”的思想方针，紧紧围绕县委、政府的中心工作，县情开展调研，重点以服务“三农”、精准扶贫、基层党组织建设、民族宗教政策等方面的调研活动，截止目前提交各报刊杂志的理论文章x多篇，已参会入选x篇，现已完成调研报告x篇，其中x篇被政研室在《调研与参考》上转发。在全区党校系统x理论研讨会中荣获“优秀组织奖”，在x“我与x共奋进”纪念改革开族x周年和x成立x周年征文活动中荣获“优秀组织奖”。
二、围绕县委、政府中心，扎实做好各项重点工作
(一)党建工作及党风廉政建设方面
一是制定学习计划，抓好理论武装工作。严格落实按照单位年初制定的理论学习实施细则，以创建学习型机关为载体，重点抓好习近平新时代中国特色社会主义思想等党的基本理论学习教育，抓好新《党章》《准则》《条例》的学习教育，进一步加强了党员集体学习，党员领导干部带头学习。二是加强对党员的管理和监督。全面实行党员目标化管理制度，通过推行承诺制，把党员自我教育、自我管理与组织监督、群众评议相结合，严格发展党员、规范党费收缴。严格组织生活会，认真落实“三会一课”制度，建立党员“双评双定”正向激励反向监督工作台。从严整治共产党员信仰宗教和参与宗教活动问题，强化党员马克思主义民族观宗教观学习教育，从严管理，从严监督，进一步坚守党员理想信念，增强党性观念，纯洁党员队伍。三是加强机关党内民主政治建设。认真贯彻执行民主集中制，建立和完善党内情况通报、情况反映、重大决策征求意见等制度，大力发展党内民主，积极推进党务公开，保障党员对党内事务的知情权、参与权、选择权和监督权。四是党风廉政建设方面。认真落实x、x等会议精神，进一步提升政治站位，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，认真落实从严治党要求，切实推进党风廉政建设工作。
(二)扎实开展精准扶贫工作
认真落实年度帮扶工作计划，组织干部职工分批深入x镇王垴村x个贫困户，按照做实“回头看”活动，准确详细摸底筛选脱贫户的退出。全面完成x户动态管理信息采集工作。教员宣讲党的扶贫政策x场次，拔付帮扶资金x万元，为脱贫攻坚奠定了基础。
(三)大力开展社会创新管理综合治理，加强普法宣传及信访工作
充分发挥党校理论阵地作用，配合县法治办开展x国家宪法日暨全国法制宣传日系列宣传活动，真正树立“人人是法制宣传员、人人是普法教员”的理念，在各种培训班将法律法规知识作为必讲课程，让授训学员提高法律知识，增强法制观念。积极推进依法治校，加强单位内部综合治理，年内没有发生上访、偷盗等治安事件。
(四)扎实开展精神文明创建和政治思想宣传工作
坚持“求真、尚德、崇学、创新”的校训，为全县精神文明建设提供有力的思想保证、精神动力和舆论支持，营造了良好的社会环境。积极配合县委宣传部开展了课题调研、政策宣讲、征文等活动，充分发挥党员的示范、带动、辐射作用，有力地促进了思想宣传工作的经常化、规范化、制度化，并结合单位与钰秀社区开展“结对帮扶，文明共建”活动，超额完成各类报刊杂志的征订任务。
三、扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育活动
坚持问题导向、责任导向、发展导向，切实通过学习教育，筑牢忠诚根基;
通过调查研究，补齐发展短板;
通过检视问题，改进工作作风;
通过整改落实，推动跨越发展。一是制定实施方案和完善详尽的学习计划安排。为了学深悟透，从学习的时间、内容、方式等方面制定了“党校开展x教育进度表”，有时间、有进度、有目录，做到有序开展主题教育。二是举办主题教育读书班，开展学习必修篇目。创新学习方式方法，举办读书班，集中和自学相结合，原原本本学，及时跟进学，深入讨论交流学，让每一位党员干部职工带头领学，提高大家的积极性、参与性，让党员同志领悟初心使命，增强党的意识，坚定理想信念。三是开展好主题党日活动。为追寻红色足迹，牢记初心使命，组织职工到x纪念园开展“走好新时代的长征路”践行初心使命教育，引导党员干部知史爱党、知史爱国。四是开展大调研、办实事、解难题专项行动。深入包扶村，查找梳理问题，解决突出问题，攻坚深度贫困，补短板，抓落实，切实增强人民群众的获得感、幸福感和安全感。校领导积极参与，教员分组，完成x篇高质量调研报告(理论文章)，为县委政府提供决策参考。五是检视问题，列出清单，狠抓整改。采取调查研究、召开座谈会、个别谈话、发放征求意见表、设置征求意见箱等多种方式，听取意见建议，认真检视问题，全面梳理、汇总问题。针对存在的问题，认真研究、找准症结、深挖根源、召开x主题教育对照党章党规检视问题会议，提出措施，扎实整改。切实可行的推进专项整治工作。
四、提高政治站位，全面加强意识形态工作方面
一是坚守宣传阵地，彰显党校姓党原则。党校学员来自四面八方，听到的、看到的问题很多，意识形态领域的许多问题都会在这里汇聚。这就给我们提出了加强思想宣传教育的重要任务，对各种社会思潮的辨析和引导，不当旁观者，敢于发声亮剑，善于解疑释惑，守护这一马克思主义、中国特色社会主义思想的坚强前沿阵地。二是强化理论宣传，凝心聚力。今年深入县直各部门(单位)、各乡(镇)广泛开展习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、十九届五中全会精神的理论阐释和宣讲，通过宣讲，提高了党员干部意识形态领域舆情预判、分析、处理等能力，确保其关键时刻能站出来、顶得住、冲得上、打得赢。三是准确把握培训内容，统一思想。我校在培训班次教学中将马克思主义基本理论教育、习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、社会主义核心价值观教育、党性修养、党风廉政建设教育等作为意识形态教育的主要课程，纳入各类培训班次教学计划，引导党员干部学而思、学而信、学而行，进一步统一思想、明确方向。
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