以企业为家的演讲稿通用6篇

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演讲稿能够帮助我们在演讲中有条理地展开论述,使观点更具有逻辑性和连贯性,演讲稿的准备显示出我们对演讲的重视程度,吾优心得网小编今天就为您带来了以企业为家的演讲稿通用6篇,相信一定会对你有所帮助。

以企业为家的演讲稿通用6篇

以企业为家的演讲稿篇1

尊敬的'领导,亲爱的员工们:

大家好,感恩节的来源有这么一段故事。在1620年,著名的“五月花”号轮船载着不堪忍受英国国内宗教迫害的清教徒102人,到达了美洲。1620年和1621年之交的冬天,他们遇到了难以想象的困难,处于饥寒交迫之中,冬天过去时,活下来的移民只有50来人。

正当他们感到彻底绝望的时候,心地善良的印第安人给移民送来了生活必需品,还特地派人教他们怎样狩猎、捕鱼和种植玉米、南瓜。在印第安人的帮助下,移民们终于获得了丰收,在欢庆丰收的日子,按照宗教传统习俗,移民们规定了感谢上帝的日子,感恩节由此而来。

有人会问感恩是什么,简单的讲,感恩,就是对别人所给的帮助表示感激。

所谓感恩文化,是指企业立足于责任,通过实行的感恩行动,融合企业、社会、顾客、合作伙伴、员工之间和谐关系而形成的文化,实现企业发展成果共享最大化和企业价值最大化的精神价值观。

实践证明,感恩是双向的,企业关爱员工,结果必然赢得员工的勤奋工作而感恩企业。尊重员工的劳动,关爱员工的健康发展。这样回报的将是企业的员工相互感恩。

在新的形势下,坚持以科学发展观为指导,积极打造感恩文化构建和谐企业,培养员工的忠诚度,增强员工的责任感,塑造员工的美好心灵,是一个企业需要规划和实施的重要工作。

但是,要怎样去提升员工的思想道德?如何进一步解放思想,更新观念,与时俱进?如何引导员工立足岗位,爱岗敬业,诚实守信,开拓创新,苦干实干加巧干呢?我认为有以下两种模式:

一、舆论引导,提升境界。积极营造“学会沟通,学会包容、学会感恩;学会爱国、爱党、爱企业”的浓厚氛围。正确处理感恩与和谐、感恩与责任三者之间的关系,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和“八荣八耻”的社会主义荣辱观,自觉地把自己的切身利益与国家前途、民族命运、企业发展紧密联系在一起,把企业当做自己的家,在工作中带着一颗“感恩的心”,从学会爱别人、爱师傅、爱班组、爱企业、爱社会做起,力所能及地去帮助那些需要帮助的人,脚踏实地地做好本职工作,保质保量地完成生产任务,用汗水和智慧的劳动成果和工作业绩实现自己的理想和人生价值。

二、沟通交流,增进情感。换位思考,将心比心,多从职工的角度考虑问题,把企业领导感恩职工之情传递到每名职工的心田,管理者对员工的爱,师傅之爱,工友之爱,班长之爱,充盈、流动在企业的各个角落,,从而达到领导和员工相互了解,统一思想,达成共识,形成合力,做好工作,提高效率,进而取得成效。

我的演讲到此结束,谢谢大家!

以企业为家的演讲稿篇2

尊敬的各位领导、各位同事:

大家好!

我叫xx,来自xx车间,今天,关于安全、保护是多么的重要,我想,从许多领导人的讲话到广大职工的呼吁,从在座诸位紧锁的双眉再到我们这次演讲的主题,已经为这样一个问题作了最好的说明。

一、安全方面

“千里之堤,溃于蚁穴”,些许的麻痹大意,都可能带来严重的不良后果。安全生产不仅关系到公司的生存和发展,更关系至生命财产安全和家庭幸福美满。

安全,不是一个物体,要描绘出来也很难,但安全确是存在,存在于你我的身边,充满在我们的生活中。我们离不开安全,我们需要安全,而安全也需要我们。

以20xx年为例,我厂共发生安全事故xx起,其中死亡事故xx起,重伤事故xx起,轻伤事故xx起,也就是说,在我们身边每xx天半就有xx起安全事故,这么一组沉重的数据,让我们不寒而栗。血淋淋的事实就发生在我们的身边,离我们是那么的近。看到我们亲爱的工友在血泊中垂死挣扎,工友们,你想到的是什么?安全牵动着我们每个人!突然间,我想说,“我要,安全!”

强调安全不是例行公事,这些强调再强调的安全规则只要不被“充耳不闻”,就能防患于未然,达到“我要安全”而不是“要我安全”。安全是一种观念,只要我们意识中时刻想着安全,想着一个人牵挂着许多人的心,想着家中翘盼你归来的家人,我们就应懂得保护和珍爱自己。

安全是一种行为,进入油站范围区内必须禁止吸烟,严禁打手机,高空作业必须正确使用安全带。工作中没有绝对的安全环境,只有相对可靠的措施。安全是一种习惯。提高安全意识,不要等事故之后;每天工作开始的时候就把安全放在第一,多留点心,不要心存侥幸,养成良好的安全习惯,每个环节做好安全措施,就把安全掌握在自己的手中。

朋友们,请伸出你的右手,放在你左侧胸膛那颗跳动的心脏上,自问:“安全你今天忽视了吗?”你应该能够感受得到,它不仅仅是一句口头上的话,而是一份份真实的亲人牵挂,一个个美满的家庭幸福,一串串稚气的童声笑语。因为你的生命不仅仅是你一个人的,在你的肩膀上面还挑着泰山一样的责任,你的背影后面还凝聚着大海一样的深情。时时学会提醒自己,安全不是商品,可以任你随意挑选,更不是美丽的装饰物,可以随你任意摆设,它是一块警示牌,是一道闪电,是一匕刺向你心脏的矛,是一根随时可以点燃的导火线。谁轻视它,痛苦就会在谁面前随时出现。

莫道生命千金,忽视安全等于零。为了你亲人的幸福,为了你美好的明天,让安全与我们共同携手并肩,一起创造和谐、美好的未来。让我们与安全为友,心相连,手相牵,从我做起,严禁违章,只要你时刻敲响安全警钟,你生命的天宇就会晴空万里阳光灿烂。

二、环保方面

工友们,不知你是否注意到,在我们的厂区里多了这样一些人,身穿环卫服,手拿清洁工具,不停的游走在主干路上,这就是我们可敬可爱的环卫工人,扫路车、洒水车不时开过我们身边。厂区环境得到了较大的改善。

整洁的环境也给我们带来美丽的心情,美丽的心情创造了喜人的效益。但不可否认,提高的同时,我们仍旧存在着不足,个别车间仍有冒黄烟、扬尘现象,公司的各项硬件设施已几近完备,所需的是我们付诸于实际行动。

从个人做起,从小事做起,有人说过:“只要每个人都能前进一小步,社会就会前进一大步”。同理,每一名职工都在环保工作上前进一小步,公司的环保建设也将会前进一大步。

工友们,请记住:安全记于心,环保立于行,6s融于常。齐手并进,让我们共创xx新辉煌。

以企业为家的演讲稿篇3

各位领导,各位同事,各位评委:

大家上午好!

在比赛之前,我一直在犹豫是都要做ppt或电子相册来给我的演讲增添一丝色彩、可以是我最终的分数再高一些。我想了很久,但我最终选择了放弃,因为我想让大家的精力都集中在我的演讲里,去感受我最真实的、不带任何华丽修饰的这份情感。与其说是我今天在参加演讲比赛,不如说是我借这样一个平台跟大家分享,表达我两年来对公司以及这份工作的热爱。

20xx年6月18日,我当时记得很清楚,齐头帘、一脸生气的我背着行囊,载着希望,就这样踏入职场的征程。一直以来,我是一个知道自己想要什么的人,就像别人总问我,明珠,你为什么毕业会选择北京?每次我都会毫不犹豫地回答,北京的人文,确实,这个城市包容,大气,它的胸怀可以容纳很多人不同的想法,也可以成就很多人的梦想,一句话概括为"海纳百川任君遨游",所以最终我选择了北京;同样,也会有人问我,为什么你会选择一个国企,而且呆了这么久,你一直自认为国企是一个懒惰、低效和闲散的地方?我想今天我会在这里告诉他们答案,那就是我所在的企业有着不一样的文化。

如果现在我问大家,我们公司的企业文化是什么?我想大家都会毫不迟疑地说责任、团队、竞争、创新和国际化。因为这些已经深深地印在脑海里,行于工作中。这样一个开放、包容、国际化的企业文化已经被践行在我们工作中的方方面面。在巴新法院投标过程中,我体会到了前后方众志成城、联动一线,为了交出满意答卷,不论多晚多累,从不抱怨,各司其职,毫不推脱,我知道这就是团队。还有就是两年中部门内部经常会为了一个风险清单、一个合同条款的是否严谨反复推敲用词、集中讨论、去征求专家意见,在我看来这就是责任。事业部刚刚成立,身在这样一个初创部门,我看到的是事业部每名同事都是以一种创业的精神在做事,边学边做边应用,每天都在反复想的一个问题就是这项工作我能不能够做的更好更有效,此时我体会这就是创新。在这样一个落后就要挨打,弱肉强食的社会,为了提高团队以及员工个人的综合竞争力,公司会给员工细心安排了一系列的培训课程,从新员工到执行力的培训,从p6软件的使用到现代项目管理的培训,从专业课程的分享到pmbok的同步学习,我们挤时间来"增高""充电",我知道这其实是竞争文化的一种诠释。13年系统管理的实施到14年战略转型的提出、再到15年投融资事业部的成立,国际化改造工作的大力推行等一系列改革以及创新的举措无不彰显了我们公司开放、包容、国际化的企业文化,我相信这样的变革、不畏艰险的大胆尝试、只有在一个开放、包容和国际化的企业中才可以被实现,同样我觉得我很幸运,能够见证公司的这一切、能够和公司一同成长。

大家都有体会其实企业文化,它就像空气,充盈着整个企业的方方面面,优秀的例子不胜枚举,它既是企业的灵魂、也是企业的软实力和潜在生产力的体现,更是企业立足市场的源泉。两年来,收获和学到的很多,企业文化渲染以及影响我的更多。就像美国总统肯尼迪在就职演讲时曾说过"不要问美国为我们做了什么?而要问,我们为自己的国家做了什么?"是的,这样开放、包容和国际化的企业文化影响我的最深的也正式这句不要问企业为我做了什么?而要问,我能够为自己的企业做什么?可能我无法承诺更多,但我相信我们的努力和用心会是企业远航的风帆,也相信公司十年奋斗积累下来的精神会根植于公司的每个角落。

我的演讲到此结束,谢谢大家!

以企业为家的演讲稿篇4

尊敬的老师、同学们:

大家好!

如果有三位先生同时向我们走来:一位叫财富先生,一位叫成功先生,一位叫诚信先生,你会将哪位先生请进家门呢?财富是人之追求,有人会争先恐后请进财富;成功是人之目标,有人会捷足先登抢争成功;诚信在人的心中,有人却会无暇顾及。结果是争来的财富化为泡影,抢来的成功子虚乌有。只有主动请进诚信先生的人,财富、成功才会接踵而至,稳坐家中。我今天演讲的就是与在座的各位一样是首先请进诚信先生的人,他——就是湖南省衡阳市雁城宾馆总经理。

本来是宾馆业的“老外”。他是在年裁军百万的第二批名单中转业来雁城宾馆的。这位1叭抖年、年、1肠8年在部队先后三次受到毛泽东、周恩来、邓小平接见的团级干部,以军人特有的忠诚、毅力和决心,很快克服了业务上的难度,掌握了宾馆业的有关知识,一次正规考试中他考了100分。100分的成绩证明:完成了角色转变,由外行变成了内行。完成了“将飞者翼伏,将奋者足踞”的预备动作。年10月6日,他被任命为雁城宾馆总经理。

从他的100分,我们看到了他诚信做人,诚信于企业的道德情操。从他上任第二天起对员工的承诺,我们看到了他说到做到一诺千金诚信于员工的优秀品德。“你们的工资,奖金如果低于全市同行业水平,我就自动辞职。”雷鸣般的掌声过后,知情人为他捏了一把汗。已经突破700万人口的衡阳市,大小宾馆遍布七县五区,网状式的宾馆业大大供过于求,在这个没有硝烟的战场上,阳总的承诺能实现吗?能,一定能!为了实现自己的承诺,阳总使尽了浑身解数:员工把顾客当上帝,阳总把员工当上帝;最工笑迎八方客;阳总笑迎的是忠于职守准时上班的雁宾人;员工为拓宽客掉服务顾客作贡献,阳总却在用智慧和汗水为实现员工的利益创造以人为本的管理平台。承诺激活了瘫宾,承诺激活了雁宾人。承诺的第二年雁宾职工人均工资奖金达瓢了同行业最高水平。

这还不够,要向四星级宾馆冲刺。向四星级宾馆冲刺,是梦寐以求的大事业。其意义不仅仅是等级上去了,更重要的是衡阳市的窗口打开了。这个造价上亿元的工程可不是闹着玩的,凭雁宾的积累能建造四星级宾馆吗?显然不能!靠招商引资行吗?行!又有谁愿将自己的资金投入进这个没有硝烟的战场......

以企业为家的演讲稿篇5

尊敬的各位领导、评委、亲爱的同学们:

大家晚上好!

首先, 我很荣幸,能代表我质安090101班来参加本次的评优解说。

信念是脊梁,支撑着不倒的灵魂;信念是明灯,照耀着期盼的心灵;信念是路标,指引着前进的方向。47人,一起上路,信念永远与我们同行!

“开拓创新,永不止步”——这句话一直铭记于我班同学的心中。在不断探索,努力进取的过程中,我们深刻的意识到,创新开拓,才是真理;团结奋进,才能双赢。这就是我质安090101班。我们充满了活力,我们拥有优良的作风,我们积极向上,我们共同成长。下面,请允许我从组织制度建设、思想文化构建、活动成果展示、素质拓展成就四个方面,带领大家走进我质安090101班这个温馨的大家庭,观看一场如同百米冲刺的比赛!

预备:回首往昔,展望未来,质安090101班的建立

20xx年9月,饱含着对大学生活的憧憬,来自省内外的47位同学走到了一起,在辅导员李珍同志的带领下,在班委与同学们的相互协作中,我班成立了。它怀抱着47颗充满希望的心,满载着47份激情与活力,时刻准备着迎接前进途中的每一个挑战。如今,已经走过两年的我们,依然不减丝毫热情。大家时时争先恐后,为集体,为自身发展,争优创先,努力进取。此刻,我班共有团员41名,党员和预备党员6名,且还有众多的积极分子正接受党的考验。这也足以体现,我班同学思想的先进性和有较高的思想觉悟。时至今日,他们仍妥善的收藏好自己的党校结业证书,这不仅是象征着一份荣誉,更是时时刻刻警醒自己的一盏醒目灯。

在学习方面,我们也丝毫不敢放松自己,时刻谨记作为一名大学生的责任。目

前,我班已有94%的同学通过了计算机一级考试,超过60%的同学拿到了英语3级证书。每一学年都有众多成绩的优秀同学获得奖学金,为我班赢得了许许多多的荣誉。 展望未来,我们将一如既往的保持积极向上的激情与活力,为班级取得更多的荣誉,也为进一步建设好我班贡献出自己的一份力量。

起跑:构建先进思想文化,努力拼搏,永不止步

要学习先进思想,要提升自身思想觉悟,就得从学习党的先进性,融入党群之中开始。从我班建立那一刻起,同学们相继争先入党,积极参加团校党校培训,使自己的思想素质得到了极大的提高。为促进思想交流,总结自身的经验与教训,在院、系组织部的精心安排下,我班积极地开展了组织生活。这不仅充实了同学们的课余时间,更重要的是,这也能够让同学们在思想上健康发展。还让我们感到自豪的是,在

过去的一年里,我班无一同学受到系级或院级处分。这也证明,我班同学时刻在思想上保持高度警惕,行为上也能做到较好的自我约束。

我们在努力,克己奉公谨记于心;我们在拼搏,创优、争先我争我行;我们在奋斗,展现自我挥洒汗水。

当然,没有一条前进的道路是平坦的,我们谨记“细心、耐心、责任心“的三心原则,将它作为戒尺,时刻鞭策自己,粉碎一切前进中的困难。

加速:团结奋进,青春张扬,主宰自己的舞台。

青春因张扬而精彩,青春因奋进而勃发,青春因团结而色彩斑斓。但青春属于我们。我们是张扬的,只要有舞台的地方就有我们充满活力的身影;我们是奋进的,每一个“赛场“都挥洒着我们自信的汗水;我们更是团结的,无穷的凝聚力将我们捆绑在一起,化为永恒的羁绊;

我们共荣辱,我们共进退,我们拥有同一样的期待。

演讲比赛、棋艺比赛、专业技能大赛,随处可见我班同学的飒爽英姿。他们眼神犀利,他们神色飞舞,他们思维机敏,他们专业纯熟,这些都是引领他们走向胜利的宝剑。用胜而不骄作为剑身,越挫越勇化为剑锋,披荆斩棘,赢得了硕果累累。 在展现自我的同时,我们更加注重于集体荣誉。我们刻苦训练,坚持不懈,我们用脚尖的动作,整齐的队形,独特的出场变换,征服了众多评委,取得了第四届新生健美操大赛三等奖的优秀成绩;在第二届”就业知识宣传月“拔河比赛中,我们紧握麻绳,脚踏实地,相互配合,把每个人的希望汇聚成力量,最终取得了第三名的好成绩;我们的篮球健儿们,承载着所有同学的祝福与期待,坚持训练,不惧酷暑,终于用刻苦和勇猛夺得了20xx年土木杯篮球赛第三名。

虽然我们还不够优秀,但是这些都会使我们更加团结,重要的是我们曾一起努力过,今后还会更加的团结奋进!

赛场上的我们是努力拼搏的,赛场下我们也不忘回报社会,积极开展公益活动。在东湖山上,有我们捡拾垃圾的身影;在敬老院里,有我们为孤寡老人服务的热情;在绵远河边,有我们亲手植下的一抹抹浓绿;我们在行动,青春正是因为有了拼搏、团结和爱心才会变得更加完美和精彩。

冲刺:凝聚实力,瞬间绽放,素质拓展成就

从预备、起跑,再到加速,每一步都是一种积淀,一种信念。在过去的奋斗中,我班有大批的同学被评为优秀学生干部,优秀团员、团干和优秀共产党员。这不仅是班级的骄傲,更是他们努力工作,努力奋斗的一种体现。

在院系各部门,也都有我班同学忙碌的身影。作为学生干部、干事的他们,经过了层层考验,也找到另一个展示自己能力的广阔舞台。这也同时证明了我班在奋斗进取中所取得的素质拓展成就,这也鼓励着我班沿着较好较快的方向的发展。

努力定将绽放,厚劲必会勃发,我们会坚定自己的信念,弘扬土木精神,用朝气与活力,梦想与激情,团结奋进,全力冲刺,一起奔向胜利的终点。

人需要一种精神,用它来求得自信,用它来维系追求,用它来实现价值,用它来区别于动物。那就是信念。它比自我更强大,它比生命更永恒!我们将把它作为大海中的灯塔,在其指引下上路,团结奋进,开拓创新,永不止步!

以企业为家的演讲稿篇6

尊敬的领导:

您好!

我叫xxx,现年岁,学历,年在我局参加工作,长期从事司机工作,今天我竞聘的岗位是司机班长。回顾我工作十年来走过的历程,虽然没有辉煌的成绩,没有耀眼的光环,然而通过这十多年来的工作和学习,在领导的言传身教,同事们的悉心帮助,和自己的努力工作下,使我对司机有了一个更清晰、更崭新的认识,使我更清醒地认识到司机岗位的重要,深感责任的重大,但我渴望迎接人生历程中的任何挑战,所以我今天竞聘司机班长岗位。我若有幸继续这个岗位上工作,我将一如既往在主管领导的带领下,认真履行岗位职责,以更加积极主动的态度对待工作、开展工作,对工作负责,让领导放心,让同志们满意,并重点做好以下几方面工作:

第一、努力抓好班组安全管理工作。

为防止交通事故的发生,力求抓好班组安全管理的每一个细节工作,把事故隐患消灭在萌芽之中。首先,我将做到有针对性地组织开展每周安全日活动,做好记录,与大家一起分析和探讨,增强班组成员间的经验交流,提高自我保护意识,变“要我安全”为“我要安全”,这样不仅有利于问题的解决更重要的是在探讨中学习了知识,提高了自己,并根据工作实际,及时向所领导并提出合理化建议;其次是多总结班组多年的经验,制定适合本班组的各种制度,并在实际使用过程中,根据遇到的新问题及时修改和完善;还要有针对性地开展每日事故预想活动;第二、努力创建一个团结向上的先进班组。

第二、努力创建一个团结向上的先进班组。

班长的首要任务就是要努力创建一个团结向上的先进班组。我在今后工作中,一是重视班组成员思想教育,培养团结协作精神组织班组成员深入学习电业职工职业道德规范及有关法规,树立为电力事业服务的责任感。通过挖掘本班组的先进典型,利用身边出现的先进个人与事迹,营造班组团结向上的氛围和班组成员全新的精神面貌。二是明确分工、责任到人为充分发挥班组成员的智慧和能力,将班组的目标和任务分配到个人,责任落实到人,并力求创造宽松和谐的工作环境,激励个人的工作热情和创新精神。三是大力抓好培训工作,提高业务水平。

尊敬的各位领导、各位同事,最后我只想说一句话,那就是:“您给我一次机会,我还您一个满意!”

谢谢大家!

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